培训师培训师发展规划.pdfVIP

教师培训师发展规划 1、教师培训师的使命是什么？ 教师培训师的根本使命是提高全体教师的整体素质。 （1）教师培训师要高度重视教师培训工作，首先要建立健 全组织机构，学校一把手要对教师培训工作负总责，年初要根 据上级培训部门的相关要求结合学校实际认真制定教师培训 计划，并抓好落实，这是做好校本教师培训工作的基础。 （2）要搜集、整理各种培训资源，不断丰富培训内容。如 邀请专家到校做专题讲座，组织教师观看名家讲座视频、购买 好的专题光盘，参加完上级的培训后回校进行二次培训等。 (3) 教师培训师要加强学习，不断提高师德修养和专业素 质，争取站得高看得远，对教师培训工作有长远规划和明确目 标。 （4）要努力学习先进学校的师培训工作的好经验、好做法， 力争培训活动取得了很好的效果。 （5）做好评价反馈工作。培训师要善于总结经验，不断创 新培训模式，以校本培训为依托，争取达到培训的最佳效 果。 2、教师培训师的作用。 教师培训师就象一名园艺工程师，通过他们的修剪，各种花 草树木才能以最美的姿态呈现给世人。培训师及时组织各级各 类培训，能不断丰富、完善教师职业素养，以良好的姿态教书 育人，因材施教，进而