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标题
差旅报销制度
页码
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批准人批准日期
批准人
差旅报销制度
目的 为加强公司财务管理, 规范出差报销流程,合理控制差旅费用支出, 特制定本制度。
范围 适用于公司全体员工。
内容
3.1报销流程:
出差费用的报销:出差前填写〈〈出差申请表》(附件 1)。
直接项目负责人签字
回公司后凭〈〈出差申请表》、〈〈费用报销单》报销。无〈〈出差申请表》的不予报销;出差车费必须与 出差补助一起报销。
填写〈〈费用报销单》: 必须用签字笔或钢笔填写,字迹清晰、内容完整、费用所属部门正确。金额必
须与所附票据的原始金额相等,内容必须和提供的发票木榕。冲减个人借款的应用铅笔在单据上注明。 费用按“谁受益谁承担”的原则归口。
粘贴票据:在粘贴单上按费用发生的先后顺序及类别粘贴票据,并注明金额。
费用类别有:汽车票、火车票、飞机票、船票、出租车费、住宿费、招待费、其他费用单据。 发票上
需要进行说明的只能在便签纸上填写,附在发票后面,发票上一律不得涂写,否则不予报销。
先找直接项目负责人签批 (如费用不是属于本部门的, 还应找费用所属项目负责人签批, 方可报销)
1、 自费用发生之日起至报销日的时间不允许超过三个月,否则不予报销。
2、 因个人原因出现违约或违规的罚款一律不能报销。
每月16号前将签字完毕的报销单据交至费用主管会计处,并办理交接登记手续。
费用主管会计审核无误后提交 财务负责人,分管副总审核签字,并于每月19号将审核完毕的
报销单提交至财务出纳处。 不合格的报销单财务人员在期限内通知报销人取回,两日内将修改后的
报销单再送财务报销。
每月20号出纳根据审核情况报总经理审批后发放报销款。
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差旅报销制度
贞伯
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3.2交通费用
出差交通费:
乘火车软卧、高铁与动车的一等座及以上等级座位或经理级以下员工乘坐飞机的
需提供分管副总经理的批准证明,凭票面金额实报。
注:1、机票费用报销,申请人须依次提交行政总部、财务总监审批后,方可自行 购买和报销。
2、 报销机票时须提供票面人员登机牌,资料不全者,不予报销。
3、 已购机票因故不能退票的,报销时须在报销单上特殊备注,否则不予报销。
备注:1.网络购票(滴滴、顺风、专车、快车等)参照实际长途、出租车车票标准报销,高 出正常车票标准部分不予报销。
2.出租车费必须凭发票报销。金额大于等于报销标准按标准报销,小于报销标准按
否则不予报销。票面金额报销。附便签纸注明乘车日期、 出发地及目的地、办理的业务内容,
否则不予报销。
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差旅报销制度
贞伯
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3.3住宿费用
职务
总经理、副总经理
经理、主管
职员
标准限额
实报实销
200元/天/人
150元/天/人
备注
1、 双人出差一起住宿的,按单人标准限额报销。
2、 实际支付金额大于报销标准的按标准限额报销,发票金额小于报销标准
限额的按发票金额报销。
3、 优先开具增值税专用发票。
3.4生活补助
类别
低于总经理级别
备注
午餐餐补
15元/天/人
适用于中午无法回公司就餐的。超额不报,只报定额部 分。
加班餐补
15元/次/人
适用于晚上加班超过 20点的。因公司暂无厨房无法提
供晚餐,可在外订餐。按照本制度中的 3.1报销流程”
进行报销。超额不报,只报定额部分。
出差补助
实报
50元/天/人
适用于到除xx之外地方出差的。
1、 离开公司当犬卜午卜班前返回的:按照半大计算,
即25元/人。
2、 离开公司午下班后返回,且出差时间超过 8
小时的:按照一天计算,即 50元/人。
3、 离开公司当大不返回的:
a) 出差离开时,中午 12时前离开公司驻地的按一大计
算;12时之后离开的,按半大计算,即 25元/人。
b) 出差返回时,中午 12时前返回公司驻地的按半大计
算,即25元/人;12时之后返回的,按一天计算。
4、 与事业部总经理出差并一起用餐的人员,不予报销
出差餐补。
备注:1)经总经理批准参加国外、国内展会:费用实报实销不执行生活补助。
2)员工被公司派往外地院校、科研单位学习、培训,并在所到单位住宿的,只报销市内 交通及往返路费。
特殊情况需提前报项目负责人批准;本方案自批准之日起开始执行,最终解释权为公司财务部 所属。
附件1
出差申请表
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