各级管理人员安全责任考核.pdf

第二章 各级管理人员安全责任考核制度 第一条：根据《建筑法》和《建筑施工安全检查标准》的规 定 ， 为 认 真 贯 彻 “ 安 全 第 一 ， 预 防 为 主 ” 的 方 针 ， 切 实 落 实 安 全 生产责任制，制定本制度。 第二条：考核内容 1.各级各部门管理人员安全生产责任制落实情况。 2.职工因工伤亡控制指标（按公司年度管理目标要求）。 3.现场安全达标率目标（合格率 100％；优良率按公司要求）。 4.创建文明工地目标（按公司管理目标要求）。 第三条：管理目标 1. 建 立 健 全 安 全 生 产 管 理 机 构 ， 按 规 定 配 齐 专 兼 职 安 全 管 理 人员。 2. 项 目 部 每 承 接 一 项 工 程 ， 首 先 要 制 定 安 全 管 理 目 标 （ 伤 亡 控 制 指 标 和 安 全 达 标 、 文 明 施 工 目 标 ）， 并 将 安 全 责 任 目 标 分 解 到 人，责任落实，各项目标有人抓，有人管，实现目标管理。 3.施工管理人员要按规定进行安全培训，持证上岗。 4.做好伤亡事故的统计报告工作。 第四条：安全责任 1. 企 业 法 定 代 表 人 是 企 业 安 全 生 产 的 第 一 责 任 者 ， 对 本 企 业 安全生产负总责；也对实现本单位、本部门的安全管理目标负总责。 2. 各 级 生 产 负 责 人 是 安 全 生 产 的 直 接 责 任 者 ， 对 实 现 安 全 管 理目标负直接领导责任。 3. 各 级 各 部 门 的 管 理 人 员 按 各 自 的 安 全 职 责 ， 为 实 现 安 全 管 理目标努力工作。 4. 项 目 经 理 是 法 定 代 表 人 在 施 工 项 目 上 的 代 理 人 ， 对 项 目 施 工中安全生产负总责，必须严 格执行国家的法规、法令和公司的各 项安全生产规章制度，加强领导，群防群治，确保安全生产。 第五条：考核办法 1. 实 行 逐 级 考 核 的 办 法 ， 公 司 接 受 上 级 考 核 ； 项 目 部 接 受 公 司考核；项目部要对所属管理人员进行考核。 2.各级要制定具体考核办法，考核成绩和各级领导及管理人 员工作业绩挂钩，列入各项工作考核的主要内容。 3.考核结果作为年终经济兑现和评定先进，实行奖罚的主要 依据之一。