后进生培训计划.pdfVIP

2015年下期五（2）班后进生培训计划 后进生转化工作是班级工作的重要环节，是班主任作好班级工作 的关键。本学期本人在班级管理上，要把转化后进生放到到首位，可 以说在时间及精力的投入上要多。 本学期将采取如下措施 一、 找准后进生的落后原因，对症下药，因“病”施教。先通 过观察分析、家访了解等形式摸准后进生的落后原因，再采取具体措 施，做到有的放矢，提高转化效率。 二、通过与后进生谈心，了解他们的心理状态，摆事实讲道理， 激发他们的学习兴趣。 三、 老师同学多关心这部分学生，使他们感受到老师同学的温 暖，从而使他们产生自觉上进的意识。 四、 给他们安排学习较好的同桌，让他们遇到困难能及时向周 围的同学询问，或者确定帮扶对象，实行一对一、一对红，这样使 他们共同进步，共同提高，又增进同学间的友谊。 五、 与任课老师结合，课堂上多给这部分同学以回答问题的机 会；布置作业上实行分层布置，降低后进学生的作业难度。提高其 学习兴趣。 六、 实行一堂课一清，一星期一清制度，对后进学生的知识掌 握进行及时的反馈，对个别学生要进行个别辅导。对单元检测不过 关的学生实行补考制，一次补考不及格，补考两次，直到过关为止。 七、 对后进生的进步及时的进行表扬和鼓励，使他们看到自己 的努力成果，增强信心，鼓足干劲，使他们进步幅度更大。 总之，要通过本学期的工作，使班内的后进生有不同程度的变化， 使整个班级的纪律、学习、卫生等方面都有显著提高。我将多向有 经验的班主任学习努力改进教育方法，力争在后进生转化方面做出 较大成绩。