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- 2020-10-08 发布于北京
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调查问卷分析统计指南
员工描述公司远景目标与战略可以分为几类?
对公司主要业务的看法、盈利状况、潜力市场
对达实竞争优势与劣势的看法
对公司主要客户行业需求环节、技术能力、替代技术的评价
达实还有哪些细分市场?
对达实技术水平、研究能力、组织结构、信息沟通的看法
对职责、岗位以及资源配置的看法与建议
对现有流程的评价
对MIS的评价
对考核指标的看法
对薪资决定因素的看法
对人力资源的看法(人员流失、培训等)
对企业文化的看法
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