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- 2020-10-14 发布于天津
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劳动合同续签评估表
劳动合同续签评估表
甲 方:___________________
乙 方:___________________
日 期:___________________
说明
说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。
东莞斯XXXXt限公司
劳动合同续签评估表
姓 名
工 号
部门
入职日期
评估期间
年 月 日至 年 月 日
上一合同期间
冈位有无变动
口有原岗位: 现岗位:
口无
剩余年假/调休假
口有,年假: 天,调休假: 天;口无,年假已休完。
新劳动合同签订期限
年 月 日至 年 月 日
评价标准:每项10分,总分100^0由员工直属上司或部门负责人进行评估打分。
考核项目
说明
得分
考核项目
说明
得分
工作效率
完成工作的迅速性、时效性,是
否我拖拉现象
工作态度
工作的认真度、责任度、努力程
度
工作质量
工作过程、交付结果与期望值比
较(准确性、反复率)
团队精神
大局意识、协作精神和服务精神
的集中体现,核心是协同合作
执行力
完成工作的意愿、能力、程度
沟通/协调
能力
内外部沟通、协调、交际能力
培训与学
习能力
培训的息愿、自我学习我力
纪律及出
勤
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