销售部末位淘汰制度.pdfVIP

. 销售部末位淘汰制度 为实现公司职工动态管理，逐步建立和完善用人机制，优化销售队伍结构， 提升职工整体素质， 促进职工合理流动， 结合公司实际， 现对销售部置业顾问实 行末位淘汰制度，淘汰制度如下： 一、考核期限： 2016 年 4 月 1 日起执行 二、考核对象：销售部销售置业顾问 三、考核内容：日常工作、考勤、销量 四、考核细则：实行评分制，评分分三个方面：日常工作 10 分；日常考勤 10 分；销量（每成交一套 10 分）。附表 置业顾问末位淘评分表 日常工作 日常考勤 销售情况 合计当月考 置业顾问 备注 （10 分） （10 分）