2014工程部先进事迹.docxVIP

***工程部2014年度先进事迹 对工程部而言，2014年，是考验技术水平的一年，因为在这个 年度里我们是否能够把图纸上的线条变成林立的高楼； 2014年，也 是考验管理水平的一年，因为在这个年度里，我们是否能够在402亩 范围内，把1000多人的施工队伍组织得有条不紊；2014年，更是考 验凝聚力和向心力的一年，因为在这一年里，我们是否能够齐心协力， 克服困难，最终向公司递上了一份满意的答卷。 2014年，对工程部，对*** ,甚至整个集团公司都至关重要，这 关乎着集团的整个战略规划。我们深知白己责任重大，为了不负众望， 在左增旺经理带领下，工程部全体成员孜孜不倦，奋然前行，走过了 一个幸福、忙碌而又艰辛的2014年。现将具体情况汇报如下： 一、强化内部管理，提升全员素质 首先是深入学习公司文化和工程部管理制度。 通过学习，让每一 位员工都能够遵守规章制度，提升文化氛围，时刻约束白己，让大家 都能够对好与坏、是与非、美与丑、优与劣有个正确的判断，从而以 更大的激情投入到工作中去。 其次，严格遵守公司的考勤纪律。因为工作必须有时间保证，时 间是完成优质工作的前提。所以除了平常按时打卡以外，工程部还有 专人对考勤、调休、节假日值班等做详细的记录，一边统筹安排，合 理地安排工作，从而有效地提高了工作效率和工作质量。 第三，谦虚谨慎，及时沟通。工程部全体成员，都严格遵照公司 的指示，努