《中铝公司企业文化宣贯》.pptVIP

中铝公司企业文化宣贯 中国铝业公司企业文化体系——中铝事业 企业愿景：? 是对企业为之奋斗的理想、抱负和蓝图的 描述与勾画。 我们的愿景：建设最具成长性的世界一流矿业公司 【释义】 最具成长性：外在表现为业务利润增长快、市场拓展空间广、人才技术储备足、行业引领作用大、企业品牌形象好；内涵体现在科学管理能力强、技术创新能力强、资源控制能力强、国际经营能力强、市场竞争能力强。 世界一流矿业公司：具有全球领先的产业规模和稳定的增长潜力，积极参与全球重要矿产资源的开发与合作，寻求并占有一定的市场话语权；体制和机制的先进性，技术和人才的拥有量，产品、服务和成本的竞争力，品牌、形象和企业文化的影响力都达到世界一流矿业公司水平。 一、企业愿景 企业使命：是企业存在的意义、价值和根本目的。 我们的使命：回报股东、成就员工、惠泽客户、造福社会、珍爱环境。 【释义】 回报股东：确保资产保值增值，追求股东价值最大化，强调长远利益与短期收益的有机结合，实现稳健经营，诚信、及时、规范地披露信息，树立各方称道的市场形象。 成就员工：关爱员工，为员工创造充分施展才能的平台，提供安全健康的工作环境和成长发展的机会，不断提高员工幸福指数，共享改革和发展成果。 惠泽客户：与客户真诚合作，重合同、守承诺，持续创造共同发展机遇，互利互惠，实现共赢；倡导服务至上，想客户所想，急客户所急，帮助客户成功。 二、企业使命 文化氛围：指在企业工作氛围中，体现企业所推崇的特定传统、习惯及行为方式的精神格调。 我们的文化氛围：阳光 坦诚 简单 包容 【释义】 阳光：心态阳光，积极向上、相互欣赏、相互激励；工作阳光，工作身心愉快，办事公平、公正、公开；生活阳光，健康快乐、达观友善、有品位。 坦诚：胸怀坦荡，开诚布公，营造敢讲真话、直面问题的氛围，用坦诚的态度面对、处理问题，不回避、不推诿。 简单：所有人把时间和精力放在做事上，将复杂的问题简单化、复杂的关系简单化，实行精简高效。 包容：尊重人、理解人、接纳人、信任人，能够接受不同的观点，融合不同的文化，鼓励变革、容忍失败，形成敢作为、敢担当、敢创新的干事创业氛围。 三、文化氛围 品牌形象：指外界对企业各种标志和行为的总体印象。 我们的企业品牌形象：责任中铝、诚信中铝、生态中铝、平安中铝、和谐中铝。 【释义】 责任中铝：勇于担责，认真负责，做优秀企业公民，积极履行政治、经济、社会、文化、环境责任。 诚信中铝：自觉维护企业信誉，讲信用、讲商誉、讲道德，恪守承诺，依法合规运营。 生态中铝：以健康、协调、可持续发展为己任，将生态环境建设、管理和保护纳入企业经营管理全过程。 平安中铝：以安全生产标准化建设为基础，以信息化建设为支撑，有效防范和降低各种风险，形成长效机制，打造具有中铝特色的安全管理体系。 和谐中铝：坚持以人为本，在公司内形成各业务板块有机协调，总部与企业和谐发展，干部与员工和谐相处，软实力与硬实力共同提高的良好氛围；在外形成与利益相关方、与环境友好相处的良好局面。 四、品牌形象 核心价值观：是企业最基本的信仰和判断言行的是非标准。 我们的核心价值观： 责任 诚信 开放 卓越 【释义】 责任：承担政治责任、经济责任和社会责任，工作上讲大局、敢承担、勇担责、肯作为、能作为、有作为，管理上精益求精，操作上精心细致，成本上精打细算，安全上零事故、零伤害。 诚信：诚实守信，真诚做人、以诚待人、实在做事、信守诺言，言必信、行必果，用企业的诚信行为塑造值得信任和忠诚的品牌形象。 开放：观念开放，吸收新事物，引领新变革；运营方式和发展方式开放，以开放的胸怀开展合作，利用各种市场条件，实现合作价值最大化；文化开放，形成融合、和谐的文化氛围。 卓越：充满激情，不断追求，勇于超越，使提供的产品、技术和服务臻于至善；遵循规程，关注细节，持续改进，使科技、管理水平达到卓越之境。 一、核心价值观 企业精神 是建立在共同信念、价值基础之上的群体精神风貌。 我们的企业精神：励精图治 创新求强 【释义】 励精图治：振奋精神，锐意进取，矢志不渝朝着奋斗目标奋力前行；顺境中居安思危、兢兢业业，逆境中信念坚定、奋力拼搏，持续创造辉煌事业。 创新求强：敢于突破，勇于争先，着力增强战略管控能力、自主创新能力、国际化经营