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- 2020-11-01 发布于天津
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XXXX有限公司例会制度
一、 目的
1、 实现有效管理,促进公司上下的沟通与合作。
2、 提高公司各部门执行工作目标的效率,追踪各部门工作进度。
3、 集思广益,提出改进性及开展性的工作方案。
4、 协调各部门的工作方法、工作进度、人员及设备的调配。
二、 会议分类
总经理办公会
1、 会议组织:行政办公室。
2、 会议主持人:公司总经理,总经理若因公出差无法主持时,则由副总经理或 指定公司高级十部代行职权。
3、 会议参加人:副总经理、总经理助理、各部门经理。
4、 列席人员:视事实需要,可让其他有关人员出席。
5、 会议内容:
淤听取各部门主管对所届工作的汇报,对完成有困难的工作集体协商,并寻找 解决办法。
淤 对工作中出现的问题及时跟踪改进,对工作中的失误找出原因并及时改正、 总结。
淤 探讨公司经营活动的最佳方案,并对各阶段经营业绩及时总结,以达到整体 经营目标的实现。
淤对上期工作总结,并部署下期工作任务。
6、 会议记录人:行政部秘书。
7、 会议时间:时间为每月末5日内。
管理例会
1、 会议主持人:各部门经理轮流主持。
2、 会议参加人:各部门经理。
3、 列席人员:视事实需要,所邀请其他人员。
4、 会议内容:
淤协调各部门工作进度,使各项经营活动按照预期目标有序进行
淤对涉及部门较多,对公司整体有较大影响的问题集体探讨。 集思广益,
寻求解决问题的方法。不能
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