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- 2020-10-29 发布于天津
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国培计划信息技术应用能力提升工程培训项目天池镇中心学校研修简报第二期年月日国培计划信息技术应用能力提升工程校本研修管理和考核制度为了贯彻落实上级校本研修的有关精神提高研修实效使校本研修工作在提高教师实施素质教育的能力和水平方面切实发挥作用特制定以下研修管理和考核制度一校本研修的保障制度学校成立由中心校校长为第一负责人各学校校长和骨干教师学科坊主参加的校本研修考核小组小组成员认真组织研修并严格要求进行考核成立校级骨干培训者团队切实行职责期初期中期末召开专门会议研究研修工作并做好记录校本研修管理和考
2016国培计划信息技术应用能力提升工程培训项目
天池镇中心学校研修简报
第二期 2016 年 11 月 8 日
2016 国培计划信息技术应用能力提升工程校本研修管理和考核制度
为了贯彻落实上级校本研修的有关精神,提高研修实 效,使校本研修工作在提高教师实施素质教育的能力和水平 方面切实发挥作用,特制定以下研修管理和考核制度:
一、校本研修的保障制度:
学校成立由中心校校长为第一负责人,各学校校长 和骨干教师(学科坊主)参加的校本研修考核小组。小组成 员认真组织研修,并严格要求进行考核。成立校级骨干培训 者团队,切实行职责,期初、期中、期末召开专门会议研究 研修工作,并做好记录。
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