(完整word版)稻盛和夫六项精进之读后感.docVIP

稻盛和夫六个精进感想 最近集团公司组织学习稻盛和夫的“六项精进” 。经过学习，六项精进理论深深地感染 了我，简单、朴实的言语，让我感慨。 稻盛和夫“六项精进”内容指的是： 1、付出不亚于任何人的努力； 2、要谦虚，不要 骄傲； 3、要每天反省； 4、活着，就要感谢； 5、积善行、思利他； 6、忘却感性的烦恼。 第一条，付出不亚于任何人的努力， 一个人在事业上不吃得苦中苦，难为人上人， 没有 付出就不会有回报。 这年代有多少人沉迷于现状， 满足于微薄的收获， 没有努力、 进取的心念，懒惰、松懈的沉寂在幻想中。这样的生活方式和态度，令人悲哀。有些人会怨天尤人， 或是埋怨自己的命运，唉叹自己没有好的平台。其实，成功的路就在自己的脚下， 只要能迈 出努力的第一脚， 成功就会慢慢靠近你。 并不是说是金子总会发亮， 发亮的金子也需要自己 的努力，不付出努力，又怎能呈现闪亮的光芒。 那么一个企业也是如此， 没有努力， 何来成功？细节决定成败， 如果我们也用严格要求 和努力改变的态度去面对我们的工作， 相信我们的成功不会太远。 其实， 我们都是从同一起 跑线上启程，没有高低之分，也没有什么天赋之说，成功只是考验我们的努力？在工作中， 只有认真、努力、行动，才能更好的完成工作任务。有多少员工满足于现在的工作，生活的 舒适， 麻醉了他们的上进心。如果不付出努力，你就会学不到真正的技能， 不会磨练出自己 坚强的意志，也不会实现美好的憧景。 第二点，要谦虚，不要骄傲。骄傲永远都是成功的绊脚石，因为你看不到弱点，所以 人还是要谦虚，善于向他人学习。 “三人行，必有我师焉”，所以在工作和生活中，积极的 与别人沟通、 交流，只有这样你才能学到别人的长处和优点， 你就可以在他人身上学到很多有用的东西。 第三点，说到每天反省，自己这点做的还不够。我要养成一个好的习惯，每天坐到办 公室后的第一件事就是列出一天将要完成的事情， 这样我的头脑会比较清晰。 学会每天反省，这的确是我该学习的地方。虽然出现问题后我都会反省，但是每天做到反省还真有点困难。 第四点是感恩。其实感恩的心我从来就没有失去过，对亲戚朋友，对同事客户。如果一个人没有感恩的心，他将没有激情，没有动力，没有温情，甚至会麻木。 第五点， 积善行、 思利他。 我从来就认为我是一个善良的人， 总是想着如何对人好，坦坦荡荡，朋友都说我是一个正直的人。我很享受这样的评价。利人者利己。对待同事，对 待企业， 都应该是一个善良的心态。 我相信好人终究会有好报， 相信善良会让我过的很快乐很幸福。 第六点，关于烦恼， 这世上没有不烦恼的人， 关键是看用什么样的心态去面对。不过遗忘和反省应该是最好的良药， 我们都应该学会理性的去对待， 悲伤过后就应该想如何去解决， 而不是再犯同样的错误。 工作也是一样， 过去的就是一面镜子，折射的是我们的不足， 照亮的是更加辉煌的明天，我会努力做一个理性的人。 读稻盛和夫《六项精进》有感 1 最近，公司部 推荐学 稻盛和夫的《六 精 》， 后感触 深。稻盛和夫 1932 年出生于日本鹿儿 ，鹿儿 大学工学部 。 27 京都陶瓷株式会社（ 名京瓷 Kyocera ）， 52 第二 （原名 DDI， 名 KDDI，目前在日本 次于 NTT的第二大 通 公司） ， 两家公司又都在他的有生之年 入世界 500 ，两大事 皆以惊人的力道成 。六 精 即“ 1. 付出不 于任何人的努力； 2. 要 虚，不要 傲； 3. 要每天反省； 4. 活着，就要感 ； 5. 善行、思利他； 6. 忘却感性的 ”。稻盛和夫先生以人 本，从每 个人都能做到的小 着手，将提升心性、自我升 的要 《六 精 》，文章采用了 哲学、宗教又兼具浅 易懂的表达手法， 深入浅出地 述了企 以及做人、 做事的道理， 每个人的工作、 生活都具有指 意 。 六 精 是稻盛和夫 企 的根本哲学理念， 是 每个 者 、 的方 ，也是一生中最重要的修 。以下是本人学 《六 精 》的几点体会： 一、“付出不 于任何人的努力”， 是企 中最重要的一条 “六 精 ”中率先登 的就是“付出不 于任何人的努力”。世界 每个人的机会是均等的， 只有付出不 于任何人的努力”，你才能“先人一步，不被社会所淘汰”，“每一天都竭尽全力、拼命工作，是企 中最重要的事情”。我深深体会其中的道理，做不到 一点，企 的成功、人生的成功，都是空中楼 。我 ，干什么事，最重要 的是付 于行 ，每个人都有干好工作、 取得成功的愿望，而干什么事只有想法， 只是成功的 1%，再多的想法不去做都等于零，只有付 于行 ，才能达到成功的彼岸， 是一个 不 的真理。“只要拼命工作， 工作起来就能 ”， 个世界不养 人