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超
龄
人
员
聘
用
服
务
协
议
甲方(用人单位): 乙方(劳动者):
名称:?????????????????????????????? 姓名: ????????
主要负责人:??????????? 身份证号码: ????????????????通讯地址:?????????????????????????? 通讯地址:??????????????????? ???????????????????
联系电话:?????????????????????????? 联系电话: ???????????????????
本协议中得乙方就是指已达法定退休年龄,但因其原工作单位或个人原因未购买基本养老保险、医疗保险等,现无法享受国家规定得退休金与相关社保、福利待遇得人员或原单位办理退休手续, 受国家规定得退休金与相关社保、福利待遇得人员。
甲方根据需要并经乙方同意,聘用乙方为甲方提供 服务工作。经甲乙双方协商一致,自愿签订本协议以兹共同遵守。
一、协议期限:
本协议自 年 月 日起至 年 月 日终止,期限为 年。
二、服务内容
乙方得工作部门为 ,职务(或工种)为 ,乙方应遵守甲方得纪律及其它管理制度,按时完成服务工作,并达到规定得质量标准。乙方不能胜任本职工作得,甲方根据实际情况为其调整工作岗位、?
三、服务时间
乙方每天服务时间不超过 小时,每周不超过 小时,每周至少休息一天、甲方因生产得需要,经与工会与乙方协商后可以延长工作时间,并按劳动法付给相应得报酬。甲方应为乙方提供必要得与服务相关得条件及安全得服务环境。
四、服务手续
乙方为甲方提供服务前需向甲方提供以下证明及资料(不能提供者不予聘用):
(1)身份证明;
(2)学历证明;
(3)未购保险说明;
(4)购买意外保险申请(被保人男性以65岁为限,女性以60为限);
(5)健康证明(血压正常、无传染病、无血液病、无遗传病等),乙方必须确保所提供得个人资料正确属实;
(6)家庭成员情况(便于紧急事件联系)。
五、报 酬
甲方于每月 日以货币形式支付乙方上月服务酬金,乙方正常工作时间得工资按下列第 种形式执行,并不得低于当地最低工资标准。
计时工资:
乙方正常工作时间工资额为 元/月。
2、计件工资:
。
六、保 险
因乙方属于已达国家法定退休年龄人员,甲方与乙方之间并非劳动关系而就是民事合同关系。
乙方因超龄无法再购养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险,故甲方不再为其购买相关保险。乙方因自身原因无法享受国家规定得退休金与相关社保、福利待遇等,其所产生得后果由其全权承担。
以上内容甲方已明确告知并征得乙方同意。
七、医 疗
乙方因在本协议履行过程中患病、受伤亡等所产生得包括但不限于医疗费用等各项费用及期间得报酬,甲方不存在过错得,不予支付乙方,且不承担任何责任,乙方对此明知且表示同意。
八、保密义务
乙方在为甲方服务期间,负有保守甲方商业秘密得义务、乙方因违反本合同约定得保密义务而给甲方造成经济或名誉损失,应依法予以赔偿并承担相应责任。
九、协议得变更
任何一方要求变更本协议得有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。
十、协议得解除
(一)经双方协商一致,可以解除本协议。
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本协议:
1、严重违反甲方纪律或甲方规章制度得;2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害得;
3、乙方与其她单位建立劳动关系或与本协议相同相似得服务合同关系得;
4、违反法律法规,被劳动教养或被依法追究刑事责任得;
5、在聘用前对甲方隐瞒、
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