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- 2020-11-09 发布于山东
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公司信息化管理制度
第一章 总 则
第一条 为公司(以下简称公司) “以需求为导向,提升运营监控和效率、降低运营成本”的信息化目标,建立和完善公司信息化管理体系,规范信息化管理,特制定本制度。
第二条 信息化工作是指涉及以 计算机为主的智能化工具, 包括硬件、 软件、网络等在内的所有相关的规划、建设、管理和维护工作。
第二章 工作机构及职责
第三条 综合管理部是公司信息化建设的主责部门, 根据公司战略规划完成信息化建设,
负责信息化工作的具体实施和日常管理。
主要职责包括 :
1、 制定信息化发展规划。
2、 制定年度信息化目标责任书。
3、 组织信息化采购。
4、 开展信息化实施。
5、 负责信息化运维。
6、 组织信息化培训。
第四条
综合管理部根据公司战略需要,
编制《信息化发展规划》 ,编制周期为
3-5
年,
根据信息化发展情况,可以对其进行修订。
第五条 综合管理部依据公司下达的年度目标任务书,制定年度信息化目标任务书。
第六条 年度信息化目标任务书内的专项信息化项目, 可成立临时性信息化项目领导小
组(以下简称项目小组) ,由综合管理部主管领导或相关业务线主管领导任组长,成员由综
合管理部人员及各相关部门负责人和业务骨干组成, 负责项目的组织实施。 项目验收后, 项
目小组解散,由综合管理部负责信息系统的管理、维护和技术支持。
第七条 公司全体人员有
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