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- 2020-11-10 发布于河北
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奥鹏 东北财经大学 2020年秋季学期 在线作业 1119255375
1.某个薪酬区间的中点值为1000,薪酬浮动幅度为50%,那么区间的上限和下限分别为( )。
A.上限1250,下限800??B.上限1250,下限750??C.上限1200,下限800??D.上限1200,下限750??
【参考答案】: C
2.( )是指在同一组织内部不同职位或不同技能薪酬水平的排列形式。
A.薪酬支付的方式??B.薪酬支付的对象??C.薪酬支付的结构??D.薪酬支付的基础??
【参考答案】: C
3.( )是企业薪酬制度设计的基本依据和前提。
A.薪酬的市场调查??B.岗位分析与评价??C.绩效考评的
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