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中瑞软件开发技术文档
病案无纸化管理系统
目录:
一、系统简介
二、组织框架
三、物流与功能流程
一、系统简介
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二、组织框架
1. 机构
1.1、层次
共分三级:公司级、分店部门级和班组织。如图 1-1
公司
公司职能 分店 配送中心
部门
班组
图 1-1 行政关系
业务联系
1.2、现有机构组成
公司级:总经理室;
部门级:分布在具体地区的连锁店(加盟店、特许店),公司各职能部
门(人事行政部,财务部、信息管理部、市场营销采购部、企划管理部等)
、配送中心
班组级:分店和配送中心的管理班组;
1.3、职能与权限
下面我只对与系统开发有关的机构职能进行阐述(按层次说明):
公司级:
1.3.1、总经理室
1.3.1.1、制定公司整体发展策略;
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1.3.1.2、批准销售计划;协调公司内各部门的工作;
1.3.1.3、管理监督和指导下属各分店(部门)的工作;
1.3.1.4、决定公司高层人事的变动;
1.3.1.5、分析公司的销售、库存、采购、付款等情况;
1.3.1.6、批准各分店和配送中心的盘点、损益报告及价格政策
公司部门级:
1.3.2、人事行政部
1.3.2.1、负责人员的工资考勤、招聘、培训、建档、考核、晋级、
定级、奖惩和解聘;
1.3.2.2、管理全公司的固定资产以及办公用品
1.3.3、财务部
1.3.3.1、处理公司日常财务事宜;
1.3.3.2、根据销售数据和总经理室或市场营销采购部的要求支付
货款,并记录货款流水;
1.3.3.3、根据合同(协议)制定出财务付款计划;对进出发票进
行管理;
1.3.3.4、根据分店和配送中心提供的销售、进货、配送、退货、
退厂、调价、优惠、损益、报残、盘点数据,对公司进、销、存按进价和
售价进行核算;
1.3.4、财务部市场营销采购部
1.3.4.1、实施商品的引进、退货、更新、定位和淘汰;
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1.3.4.2、制定价格政策(调价和优惠)和促销计划(方案)并付
诸实施;
1.3.4.3、为总经理室和其他部门提供相关报表和数据;
1.3.4.4、制定付款计划报总经理批准后交财务部实施;
1.3.4.5、处理大宗销售合同(批发销售)
1.3.4.6、统一制定商品的基本信息;
1.3.4.7、制定配送和退库指令。
1.3.5、配送中心
1.3.5.1、负责商品的进、退、换、配、运输;
1.3.5.2、负责验收和保管商品;
1.3.5.3、制定商品配送计划;
1.3.5.4、接受分店要货数据,并及时向市场营销采购部通报缺
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