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精品学习资料范文 餐馆员工劳动合同范本 餐饮员工职业素质 , 对满足人们的需求和提升企业形象日益重 要。那么餐饮员工合同又是怎样的呢 ?以下是在小编为大家整理的餐 饮员工合同范文，感谢您的欣赏。 餐饮员工合同范文一 订立合同书人：甲方： 乙方：姓名 甲方聘用乙方为正式员工， 双方经过平等协商， 彼此同意约定下述条款以共同遵守。 第一条 乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。 第二条 乙方的职务或工种为： 第三条 乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责 ( 一) 甲方公司总部 ; ( 二) 甲方在全资公司或参股的合资公司 ; ( 三) 甲方在内地省份机构及境外机构 ; ( 四) 应出差服务的场所。 第四条 乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。 精品学习资料范文 第五条 乙方的正常工作时间每日为 7 小时，每周 5 个半工作日， 其工作、休息、休假等，依员工手册办理。 第六条 甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事 由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。 第七条 甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。 第八条 甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关 劳保待遇。 第九条 乙方的工作报酬： ( 一) 甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为 等，并可 享受公司规定的津贴福利和奖励。 ( 二) 甲方可参考下列事项调整乙方职等 乙方每月工作考核记录 ; 乙方工作职务 ( 或工种 ) 变换情况 ; 甲方盈利状况 ; 劳务市场供需状况及社会经济发展一般水平。 第十条 乙方每月工资由甲方于次月 5 日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或数日发放。 第十一条 甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且乙方不必补偿培训费。 第十二条 乙方主动提出解除本合同时， 须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续， 且甲方不予增发一个月工 精品学习资料范文 资。 第十三条 乙方声明：乙方在签署本合同时， 业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。 第十四条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于 年 月 日起生效。 第十五条 本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。 第十六条 甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。 订立合同书人 甲方：签约代表人： ( 签字 ) 职称： 乙方(姓名) ： ( 签字) 身份证号码： 户口所在地地址： 联络方式： 年月日： 餐饮员工合同范文二 甲方与乙方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，经平等自愿，协商一致，订立本合同。 一、合同期限：从 _________年 _________月 _________日起至 _________年_________月_________日止 ( 或无固定期限，终止条件为 _________) 。 其 中前 _________个月 为 试用 期，从 _________年 _________月 _________日起至 _________年 _________月日 _________ 止。 二、工作内容：甲方安排乙方在 _________部门从事 _________ 精品学习资料范文 工作。乙方依约定按时、按质、按量完成工作任务。 三、工作时间： ( 一) 甲方执行标准工时制， 乙方每天工作时间不超过 8 小时、平 均每周工作时间不超过 40 小时、每周至少休息 1 天。 ( 三) 甲方高级管理人员、 外勤人员、部分值班人员等因工作需要 或者职责范围的关系不能按照前款执行标准工时制的， 经劳动保障行 政部门批准，可以实行不定时工作制。 ( 四) 甲方可依法安排乙方加班，支付加班工资。 四、劳动报酬和社会保险： ( 二) 甲方于每月 _________日前以货币形式支付乙方工资。甲方 提供的食宿福利，不得折算为乙方工资。 ( 三) 甲方应当依照规定为乙方参加社会保险。 五、劳动保护和劳动条件： ( 一) 甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊 劳动保护。 ( 二) 甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作、 生活环 境。 ( 三) 甲方应执行人口与计划生育以及生育保险规定，落实孕期、 产期、哺乳期的女职工的保护措施。 ( 四) 甲方应当采取措施， 做好预防，避免和减少工伤、 职业危害。 甲方应当公示参加工伤保险的有关情况。 六、劳动纪律：乙方要自觉遵守劳动法律、法规和甲方依法制定 精品学习资料范文 并告知的规章制度，服从甲方的管理、指挥。乙方有权拒绝违法、不道德或者损害乙方身心健康的工作。 七、解除、终止、续订