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领班绩效考核表考核时间姓名总分数:ib1会44分144分1团队意识淡薄分243任务4分214324分管61事会32店 长店 长岗位 职责工作态度分数团队 精神个人 品质32王管求下愿意加班对本职岗位职责十分熟悉，有很强的完成能力（笔试）团队意识较好，工作中在主管的督导下能良好的完成工作任务团队意识一般，时常搞特殊办事公正，较好地处理各种关系，团结，有较好的人际关系团结合作能力较差，不能尊重他人，关注他人，私心重，人际关系差76分）办事比较公正，团结，人际关系一般考核期间少于 10分钟的迟到或早退三次（含）以上，请假4、职业技能2天（含）以内3 领班绩效考核表 考核时间 姓名 总分数: ib 1 会 4 4分 1 4 4分 1 团队意识淡薄 分 2 4 3 任务 4分 2 1 4 3 2 4分 管 6 1 事 会 3 2 店 长 店 长 岗位 职责 工作 态度 分 数 团队 精神 个人 品质 3 2 王 管 求下愿意加班 对本职岗位职责十分熟悉，有很强的完成能力（笔试） 团队意识较好，工作中在主管的督导下能良好的完成工作任务 团队意识一般，时常搞特殊 办事公正，较好地处理各种关系，团结，有较好的人际关系 团结合作能力较差，不能尊重他人，关注他人，私心重，人际关系差 76分） 办事比较公正，团结，人际关系一般 考核期间少于 10分钟的迟到或早退三次（含）以上，请假 4、职业技能 2天