如何增强责任心提高执行力.docxVIP

三、责任心的重要性没有责任心的原因 三、责任心的重要性 没有责任心的原因 课件大纲 二、什么是责任心 五、 如何激发责任心 六、 什么是执行力 七、 构成执行力的核心流程 八、 执行力不佳的原因 九、 如何提升执行力 十、加强责任心与提升执行力的关系 十一.小结 ■——实际工作中经常存在以下问 ?随着公司发展和部门人员的增多，错误发生后同事之间、部门之间相互抱怨、相互 推卸责任，无人承担责任 ?经常出现员工责任心不强出现工作错误（如文件错误） ?制订好的工作计划或会议决议基本不能按时完成 ?制订好的规章制度不能得到有效执行 ?工作都是等上级安排，从来不会主动去做 ?遇到比较难做的工作，第一反应是做不了 ?这不是我的工作，凭什么要我做 ?这不是我的错，主要是他们没有跟我讲清楚要怎么做 ?他们要这样，我也没办法，大不了我走人 ?我忘了 *￡ 2 申肢，(川) 申臟，(M) m 岀gum 七 H 二:什么是责任心 Ifi心和执行施曄例分析 Ifi ■公司决定5月15日下午14:00召开4月份经营分析会，总经理要文员小张于 今天下午发出会议通知给各部门主管,责任心和执行力强的小张会马上拟 定会议通知，以内邮的方式发送完后，再一一电话确认，并将总经理的相关 要求予以传达，如要准备什么资料等，到了 5月12日她又会打电话给各主管, 提醒他们15日下午14:00要开会，不要安排出差或请假，并询