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(助理)机加工工程师岗位说明书
编号： 填写日期: 年1月7日
岗位名称
机加工程师
所属部门/分厂
机电部
科室/组别
机加工科
直接上级岗位
部长
直接下属人数
0人
本岗编制人数
1人
岗位职责概要：1、外协加工和维修及费用报销
2、工装的管理
3、培训管理
岗位主要工作内容:
1.按时完成公司各部门提出的外协加工和维修的任务；
2.准确的完成外协加工和维修的费用报销；
3.提高和完善工装的管理，理顺工装的运作流程；
4.制定培训计划，并安排相关人员参加培训；
岗位工作标准:
1.按时完成加工和维修任务 权重 60 %
2.及时将外协产生的费用挂帐报销 权重 5 %
3.配合生产需要和统一入库管理、保养、检修 权重 30 %
4.安排培训，提搞技术人员的技术水平 权重 5 %
岗位所需及计划培训项目:
1.设备的安全及操作规程 4.数据统计工具
2.PLC相关知识 5.质量环境体系相关知识
3.机械电气相关知识 6.岗位工作流程
任职资格:
学历要求: 经 验:
◆中专或以上 ◆具有机械、电气工作经验二年以上；
专业/技能水平: 性别要求：
◆机械类专业 ◆ 不限 男 女
◆熟悉设备原理及设备管理知识 年龄要求：
◆熟悉锂电制造所需工装夹具检验要点
综合能力要求： ◆23—30岁以上
◆工作责任心强，能吃苦耐劳 其它要求：
◆有服务意识和团队合作精神 ◆熟练操作office办公软件
◆思维清晰，工作条理性强
工作条件:
工作场所:现场＋办公室
环境状况:
危 险 性: 低
薪酬福利待遇:
岗位级别: J
备注:
制定: 审核: 批准:
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