招生就业处2020年工作计划.docVIP

招生就业处2020年工作安排 2020年，招生就业处继续坚持以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，认真贯彻落实党的十九大精神和学校第三次党代会精神，积极探索招生工作新模式，主动对接科技发展趋势和企业市场需求，积极探索校企联合招生培养新路径，稳定生源数量、提高生源质量，统筹协调做好三年高职、五年高职和中职招生工作。强化就业制度执行，严格就业工作程序，拓展就业渠道，保证就业质量，真正做到稳定就业、诚信就业。 一、招生工作 1、做好2020年统招考生网上录取、通知书邮寄、各类新生报到接待、退档、学籍注册等系列工作。 2、认真分析总结2019年度招生录取数据，继续完成生源数据宏观分析，为学院专业建设和发展定位提供依据；总结工作经验,加强与生源地相关人员的沟通和交流，研判生源形势，拓宽招生空间、开辟招生渠道，保障2020年招生工作顺利开展。 3、做好五年制高职在校生指静脉验证、转段报名，中专生升学考试报名等列相关工作。 4、做好2020年单独招生计划制定、宣传、报名、考试、录取等系列工作。 5、做好高职扩招考试、录取工作。 6、做好数据平台、基层报表填报工作。 二、就业工作 1、做好2020届毕业生生源审核，报到证办理、改派等工作。 2、做好企业回访与就业市场拓展、毕业生调研等工作。 3、做好毕业生就业信息收集、电话回访、抽查核实、统计、整理、分析等工作。 4、做好建档立卡贫困生信息采集、就业帮扶安置等工作。 5、撰写2020年年度就业质量报告。 三、党建工作 进一步准确把握和全面落实新时代党的建设总要求，坚持和加强党的全面领导，履行好“两个责任”，牢固树立“四个意识”，不断把党的建设推向深入。 进一步严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员和党员领导干部“双重”组织生活等制度，努力提高党内学习和政治生活质量。让党内生活成为党员成长发展和建功立业的加油站。 进一步强化基层党组织建设，加强党员干部的培训力度，强化思想理论武装， 把握意识形态领域的领导权和主动权，全面落实意识形态工作责任制。 进一步丰富党支部学习教育活动的形式和内容，增加活动的多样性、开放性、知识性，通过创新方式方法，充分调动党员学习积极性，切实保障党员的政治素质、科技文化素质、法律素质等综合素质得以全面提高。 四、意识形态工作 继续把意识形态工作作为党的建设的重要内容，严格目标管理考核，认真落实意识形态工作网格化管理制度。继续强化网络意识形态领导体制和工作机制，牢牢掌握意识形态工作领导权，占领意识形态主阵地。 招生就业处将继续以服务为宗旨，以就业为导向，进一步拓宽学校招生和毕业生就业渠道，规范招生过程管理，加强就业指导服务，牢固树立服务师生意识，创新工作思路，努力提高工作水平和工作效率。