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前厅部
一、组织结构
二、工作内容
1、
咨客、
礼宾:迎客、送客、买单;
2、
收银:
打账单、刷卡、结账;
3、
更衣:
帮客开柜、取拖鞋、更衣、送客人至水池;
4、
水池:
沐浴、卫生清洁、给客人换浴衣并送客人至餐厅。
三、岗位职责
1、 前厅部经理
(1) 对上级领导负责,全面实施前厅部管理工作,确保前厅部各分部正常
运作;
(2) 切实保证公司的各项规章制度及经营计划在前厅部得到贯彻、落实;
(3) 组织召开本部门会议,参加公司各项会议;
(4) 查看木部门交接班本及事件记录木,当日问题当日处理;
(5) 参与制定酒店营销计划,对每日客流情况进行分析,并向上级汇报;
(6) 咨询并处理客人投诉,收集客人意见并作对比分析,建立庞大的客户 群;
(7) 参与员工培训及考核工作,制定前厅部培训计划。对培门各级人员进 行培训,不断提高其综合素质,并向公司提出人才选拔建议;
(8) 执行物资管理制度,合理控制前厅部的营运成本;
(9) 制订服务标准和操作规程、服务规则。督导各级管理人员和服务人员 的工作效率及服务态度,监督员工仪容仪员表仪态,监督客用品、硬 件设施、各区域卫生质量,发现问题及时处理;
(10) 完成上级下达的其他工作任务,服从上级工作安排及临时工作调动。
2、 前厅部(男/女宾、收银)主任(部长)
(1) 准时参加公司部门的工作会议,完成上传下达的工作;
(2) 组织当班人员进行班前班后会议,解决当班的实际情况;
(3) 督导各班,协助前厅部经理的H常管理;
(4) 制定部门各岗位的工作计划,并督导、检查、考核其落实情况;
(5) 每天检查前厅部运营情况,抓好前厅部的服务质量;
(6) 接受并处理客户的投诉;
(7) 与其他部门保持沟通协作,做好服务和信息的反馈工作;
(8) 保持部门各岗位之间的沟通协调,加强工作;
(9) 定期对下属工作进行绩效评估;
(10) 协助经理督导检查、考核,实施部门人员的培训工作;
(11) 完成前厅部经理交办的其他工作。
3
3
3、 咨客
(1) 做好上岗前的准备工作,包括仪容、仪表和带齐各种备品;
(2) 客人到来时,要礼貌热情地欢迎客人,并发卡给客人及登记好,做到准 确无误;
(3) 客人结账前要清楚客人的组合;
(4) 在为客人结账时,要先请客人到沙发上稍坐、请客人喝水,要礼貌耐 心地解说,及询问客人的结账方式;
(5) 收现金时要当客人面点清,并告知客人收到的金额,及交给收银结账;
(6) 要清楚收银处可刷卡,及刷卡的操作方式;(如:无线的还是要到柜台 去输密码?)
(7) 遇到客人对账单有异议时,要做到解释工作,遇到自己解决不了的事 情及时汇报当班领导;
(8) 遇客人较多时(买单)要礼貌地请客人稍坐,尽快帮客人结账;
(9) 客人离场时一定要送客到位,并礼貌的跟客人道别。
4、 收银员
(1) 上岗前检查自己的仪容、仪表,保持良好的服务态度,热情礼貌,耐 心周到地为客人服务;
(2) 准备好当天的营业备用品(散钱、备用金、发票及各类物品);
(3) 准确无误地打印结账单,交给咨客买单;
(4) 遇到同行客人要算出总账单,后交给咨客买单;
(5) 清楚记录客人的付账方式;
(6) 清楚各种卡的识别,及刷卡方式;
(2) 做好各种报表并上交;
(3) 迅速准确地收银,认真鉴别真伪现钞,现金当日交财务,如有差错由 当班人员赔偿损失;
(4) 收银员严禁带现金进入收银台,一旦发现,一律归公;
(5) 不得私藏私拿公司的小费及零钱;
(6) 做好交接班工作,账目要分明,当班事情当班完成;
(7) 完成领导临时交给的任务。
3、 礼宾
(1) 做好上岗前的准备,检查自己的仪容、仪表,保持良好的服务态度, 热情礼貌,耐心周到地为客人服务;
(2) 礼貌地用规范的姿势为客人开门;
(3) 当咨客繁忙时可以履行咨客的职责;
(4) 规范地迎送宾客,并防止客人走单;
(5) 对酒店的各项目及收费等要熟悉,向客人解答时做到准确无误;
(6) 完成上级交交的其他任务。
四、工作流程及细则
1、 咨客
(1)客人从外进入前厅时,咨客或礼宾主动为客人开门,致欢迎词「先 生/小姐,您好!欢迎光临,请问先生几位,这边请。” “请稍等,我 为您拿锁牌。”咨客做好同行登记后,将锁牌交于客人并说:“请保 管好您的锁牌,里边请!”咨客带客至男女宾部入口时引导客人入 内并招呼:“男宾招呼先生X位”。客人在前台如有点钟、CALL 钟,先给客人锁牌,问清客人点哪位技师,请客人稍等一下。立即 打电话到钟房询问客人所点技师是否上班,上班则问是否上钟,并 询问好上班或下钟的时间,以告知客人,让客人有准备。征求客人 意见后,告诉钟房此客人锁牌号和所点技师号,再将客人引至男女 宾部。
(2)客人在更衣准备离场时,男、女
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