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银行营业部营业室会计结算部女职工先进事迹材料
中国农业发展银行吉林省分行营业部营业室会计结算部全体女职 工在营业部及营业室党委的领导指导下,注重加强女职工队伍建设, 牢固树立“窗口意识”, 立足本职岗位深入扎实开展女职工创建活动, 在实际工作中不断提升女职工队伍的整体素质,并取得了显著成绩。 她们时时处处以集体和大局为重, 团结一致, 工作上不服输, 敢碰硬, 生活中争模范,做楷模;以“女职工双文明”标准为中心,在平凡的 岗位上取得了不平凡的成绩。
该部共有女职工 X 人,占全部职工人数的 X %; 但该部室却巾帼 不让须眉,始终坚持以人为本抓教育,围绕经营中心抓管理,努力弘 扬团队文化、创新文化、学习文化、奉献文化,为农发行的发展壮大 贡献力量; 多年来, 在上级党委的殷切关心指导下 ,全体部室人员精诚 协作,多次圆满完成重大突击性任务,先后获得“先进集体” 、“女职 工双文明示范岗”等荣誉称号,部室多名职工也被评为省市行级“服 务标兵”、“岗位能手”、“优秀员工”等光荣称号。
一、学习创新求发展,巾帼怎能让须眉 创新,是中国金融业惟一的生存与发展之路;学习,是创新的源 泉,学习是前进的动力。 每年初 , 营业室会计结算部都会及时组织部室 人员对年度工作会议文件进行认真学习与领会,并根据实际合理确定 本年度经营目标;为了实现既定目标,在部室积极营造集体与个人是 整体利益结合体的前提下,多方开展 以“学习”为龙头,以“创新” 为动力的组织活动,充分挖掘员工的主观能动性,让员工真正做到日 常服务与促进地方经济发展相结合,在服务过程中实现自我超越,与 客户共成长,与发行共命运。
营业室会计结算部的女职工们以她们良好的职业道德和精湛的业 务素质,展现了当代职业女性与时俱进、拼搏进取,自尊、自强的巾 帼风采。 她们制定培训计划, 学习业务, 掀起“比, 学,赶,帮,超” 的学习气氛,努力提高业务素质。实践中,部室不但制定了岗位轮岗 制,为每名员工提供“多面手”的培训机会;而且还在完成上级党委 规定的学习计划之外自我强化学习, 每月抽出一个专题进行集中研讨, 月末组织考核进行查缺补漏; 截止 2011 年末, 部室有一人获得高级会 计师资格、二人取的学士学位、三人获得经济师资格。在总行组织的 会计、信贷业务知识学习中均达到人均九十分以上。
2011 年,国际结算部由会计结算部划出,但有些习惯人们好似还 没有改变过来,那就是全省国际结算业务方面的问题,咨询我会计结 算部主管、坐班主任,女职工侯晶一事,虽然国际结算部单独成立处 室,但一年中,关于此方面的解答,侯晶身边的那部电话热线仍然是 波涛依旧,畅通无阻。
二、用心服务创一流,巾帼女儿显英姿 面对竞争日趋激烈的金融市场,传统的窗口服务早已远远不能满 足客户的需求,更适合客户需求的服务手段无疑成为最有利的竞争法 宝,创新服务、特色服务也就成为银行的生存之源。虽然我行作为政 策性银行,服务对象较为固定,但赢得客户的心同样也关系着农发行 的生存命脉。为此,作为服务的一线窗口,又以女职工为主要力量的 营业室会计结算部,积极在员工心中树立“为您服务是我最快乐的 事”、“一份耕耘一份收获”等精神倡导,利用监督卡等多种形式对 柜员服务情况进行监督,监督卡上标明服务人员的姓名,让顾客随时 监督工作人员的服务质量;同时,营业室还针对不同客户的需要,在 营业大厅里摆放了老花镜、签字笔、印泥、复写纸、报纸杂志等,在 方便客户的同时,也温暖了客户的心。她们每天提前到达工作岗,清 扫营业场所,准备当日工作内容,努力做到窗明几净,微笑迎接每一 位客户;客户想到的,她们一定会想到,客户没想到的,她们也力争 为客户想到。为了能为客户提供满意优质的服务,她们在广泛征求社 会各界建议的基础上,积极总结经验教训,不断提高服务质量,相继 推出了微笑服务、亲情服务、差别服务等举措,用真心和爱心去赢得 每一位客户的心。在她们的心中总有这样一杆称,那就是“无论自己 受多大委屈,也要让客户满意”。
企业对账户钱款的及时划转是最牵挂的事情;为此,根据业务经 验的积累,女职工们手中都掌握有一些企业的不提醒联系电话,对那 些特别需要得知的企业坚持在第一时间内主动打过电话通知。由于农 发行的企业多为乡下农村,其现实条件决定着其取现时间的紧迫性, 为尽量减少企业等候时间,让他们有充足的时间运转现金,会计结算 部职工不但积极与款车沟通到达时限;另一方面又做到了款车到位自 己到位的标准,无论是否午休都能确保在第一时间内让企业办理完该 笔业务,安全返航。 多年来,没有发生一起与客户争吵的事件,受到 客户的一致好评。
三、岗位奉献为那桩,巾帼英豪为你答
2011 年是综合业务会计应用系统升级改造、 会计报表新上线等情 况较多,为了顺利完成工作,确保农发
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