教师招聘考试面试结构化真题回顾.docxVIP

2020 年教师招聘考试面试 结构化真题回顾 一、上课时有个学生指出你的明显 错误，作为老师，你会怎么办？ 参考解析 答题方向：首先表明态度原则，要 冷静对待。假设不同情况，并一一解 决。最后总结提升。 解析： 表明态度原则 遇到这种情况，要调整心态，冷静 对待，及时处理。 分情况解决 肯定该名学生知识扎实，勇于指出 老师的错误。 如果该错误是教学的设计，跟学生 们说清情况，请学生改正该错误，强 调不要犯类似错误。 如果确实是自己的失误，真诚地跟 学生道歉说明，并加以提醒。 反思提升 提高自身应急处理能力和课堂把控 能力；加强学习，提升知识水平，充 分备课，做好课前准备。 二、你上课拖堂，有学生向你指出 来，你怎么办？ 参考解析 答题方向：这是一道应急应变类题 目，先对当场出现的问题予以解决， 再事后分析原因，找出解决之道。 解析： 表达观点 保持冷静，不因学生指出自己的问 题而生气，甚至批评这名学生。 现场处理 对于这名学生大胆质疑老师的行为 表示肯定，并真诚地向全体同学致 歉，表示拖堂的行为确实不妥，同时 说明拖堂的原因。 事后反思 1）教学任务安排不合理。教学任务布置的过多过难，导致学生课上不 能完成出现拖堂。对此，我会重新审视自己的教学计划，科学合理地安排教学任务。 2）备课不充分，效率低下。课前没有备课不充分，效率低导致拖堂。对此，我会认真备课，并向有经验的老师学习请教。 3）自身教学能力不足。如果是我自身的能力和水平不够，导致拖堂。对此，我会加强学习，钻研教法，优化工作方式，努力提高自身的教学能力。