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员工安全生产责任书 为了加强安全生产管理，提高员工安全防范意识，预防和减少工伤事故的发 生，使安全管理工作做到人人关心，全员参与，根据国家有关法律、法规的规定， 集团安全政策以及公司实际情况，特制定本《员工安全生产责任书》。 一、安全职责 1、甲方为 部门／单位安全生产直接责任人，乙方为 部门 岗 位工作员工，为本岗位的安全生产直接责任人，承担本岗位责任安全事故的相应 安全责任。 2、甲方职责：为乙方提供本岗位所需机械设备配套的安全技术和操作规程，进 行相应的安全教育，并不断改善安全工作环境。 3、乙方职责：乙方必须遵守公司安全规章制度及所需设备的安全操作规程，禁 止违章作业，主要包括： （1) 按要求接受公司三级安全教育，转岗／复工及其他安全教育。 （2) 熟知本岗位的安全操作规程，发现安全隐患后要及时提出整改意见并上报。 （3) 正确佩戴并妥善保管所需劳动防护用品， （4) 有义务保护消防设施及器材，学习应急逃生常识。 （5) 有义务参加公司举办的各种安全活动。 （6) 不携带任何形式火种（如打火机）、易燃易爆品及管制刀具进入公司。 （7) 遵守公司的禁火制度，不在公司、宿舍非吸烟区进行吸烟。 （8) 未尽事宜，请参照国家法律法规及公司相关管理制度执行。 二、安全控制指标 1、安全教育合格率100%. 2、劳动防护用品佩戴率100%. 3、违章操作发生率为0, 工伤发生率为0, 4、特种设备持证上岗率100%. 5、积极配合安全工作完成率100%. 三、奖惩 有关安全奖惩具体参照公司安全奖您文件执行，由人事部进行考核。 四、生效日 此责任书自双方签字之日起生效。 甲方、乙方单位： 五、其他 1、本责任书未尽事宜以公司规定及其他安全操作标准执行。 2、本责任书一式贰份，一份乙方自存，一份存放公司管理部门。 甲方签字： 乙方签字： 年 月 日 年 月 日 注：《员工安全生产责任书》一式贰份，白联交公司留存，红联由员工本人留存。  员工安全培训记录卡 单位名称： 姓名 性别 出生年月 学历 部门 班组 职务（职称） 工号 何时参加工作 入厂时间 工种 公司级间前安全培训主要内容 1. 国家安全生产方针，政策和有关法律、法规是市安全生产条例 2, 本单位安全生产情况及安全生产基本知训 3、本单位安全生产规章制度和安全生产知识 4、从业人员安全生产权利和义务 5、本单位主要危险源 6、 有关事故案例分析 讲课人： 听课人： 日期： 部门级岗前安全培训主要内容 1、作业环境及危险因素 2、所从事工作可能遭受的职业伤害和伤亡事数 3、所从事工作的安全职责，操作技能及强制性标准 4. 自教互教、急救方法，疏散和现场紧急情况的处理 5, 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护 6、本车间（部门）安全生产状况及规章制度 7、预防事故和职业危害的措施及注意事项 8、有关事故案例 9、其他需要培训的内容 讲课人： 听课人： 日期： 班组级岗前安全培训主要内容 1、岗前安全操作规程（应知、应会） 2、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项 3、有关事故案例 4、其他需要培训的内容 讲课人： 听课人： 日期： 安全培训记录 级别 日期 课时 考核成绩 是否合格 本人签名 公司 部门 班组 注： 1、从业人员（本单位从事生产经营活动各项工作的所有人员，也包括临时聘用的人员）。 2、新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。 3、合格标准：一级90分，二级100分，三级100分。 转岗人员培训 转岗日期 转岗原因 是否跨部门 转岗安全培训 级别 日期 课时 成绩 授权人签字 本人签字 二级 三级 二级 三级 二级 三级 注：跨部门转岗需要进行二、三级培训，部门内转岗只进行三级培训，培训内容具体实施见附表 复岗人员培训内容 休工日期 休工原因 复工日期 复工安全培训 级别 日期 课时 成绩 授权人签字 本人签字 三级 三级 三级 注：离岗一年以上复岗需要进行三级培训，培训内容具体实施见附表。 安全奖励记录 日期 部门 所在班组 奖励简述 工伤及违章记录 日期 部门 所在班组 奖励简述 注：1、换岗培训不