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{企业管理手册}安全管理 工作手册题库 《安全管理工作手册》试题库 （26 个文件共 290 题） 一、填空： 001、安管客户服务主任召开安全管理工作例会是（每半月 ）一次。 002、每次例会，安管客户服务主任主要是总结（训练、思想、作风、纪 律、安全、生活 ）等方面的情况。 003 、安管客户服务主任每周夜间查岗（02 ：00--06 ：00 ）不少于（2 次 ）。 004、安管客户服务主任每月（月底）汇报安管工作的重点，结合管理处 的实际情况总结当月工作。 005、安管客户服务主任制定次月（工作计划、培训计划、物料领用计划 ） 报管理处负责人审批。 006、安管客户服务主任每月 30 日前对小区安全管理工作情况和安管员 的思想情况进行总结，针对薄弱环节做出工作计划，报（品质管理部安管 主管 ）备案。 007、安管客户服务主任每次在夜间查岗必须填写（ 《夜间巡岗记录表》） 并备案。 008、安管客户服务副主任当值时，行使安管客户服务主任职权，但事后 要 （安管客户服务主任）汇报。 009、安管班组每次例会及培训，应按要求在（ 《会议签到表》《培训签到 表》）上做出记录。 010、安管客户服务主任负责对安全管理工作进行（日检）。 011、安管客户服务主任对一般的治安案件发生后，在两小时内应向（公 司品质管理部经理 ）报告。 012、安管客户服务主任对一般的刑事案件发生后，在（一小时 ）内应向 公司品质管理部经理及公司主管领导报告。 013、安管客户服务主任对火灾或重大刑事案件发生后，应及时向（品质 管理部经理及公司主管领导 ）报告。 014、安管客户服务主任在事件发生后上报安全管理工作重大事项处理记 录报告，并于事件发生后的第一个工作日填写（ 《紧急特殊事件处理记录 表》）上交公司品质管理部。 015、安管领班协助（安管客户服务主任 ）做好小区的安全管理工作，做 到承上启下的作用。 016、安管领班必须熟悉各岗位工作 （职责、任务和程序）掌握小区内安 管工作的重点防范部位。 017、接班时，安管领班组织本班人员按（ 《安管员交接班制度》）做好交 接班工作。 018、安管领班检查本班安管员交接情况并登记确认，做好与（上一班领 班 ）的工作交接。 019、安管领班在执勤中，遇到问题不能解决时，报（安管客户服务主任 ） 处理，并在（ 《安管领班交接班记录表》）上做好记录。 020、安管领班巡查时，发现本班安管员有（不认真执勤或违纪、违章等 情况 ），要立即纠正。 021、安管领班执勤中遇到突发事情时，应立即到场，按（ 《应急处理程 序》）处理。 022、安管领班定时和不定时到各岗位巡查，每班每岗位不少于（4 次 ）。 023、安管领班负责（本班新进员工 ）的在岗培训工作。 024、安管领班在每次交班后，主持召开当值讲评会，对当值中出现的问 题找出原因，制定改进措施并做好讲评会的事后笔记记录，作为本班安管 员的（月度考评 ）工作。 025、安管领班每月月底完成本月班组工作的总结及（编制下月的工作计 划、员工考核意见 ）报安管客户服务主任。 026、安管领班在上岗前集合本班安管员，应检查（着装、仪表、工牌 ） 并提出工作要求后进行交接班。 027、安管领班要爱岗敬业，遵纪守法，严于律已，以身作则，发挥（模 范带头 ）作用。 028、当值期间，安管领班对安管员的安管工作应进行（检查、监督、指 导 ）。 029、安管领班当值期间如实记载本班工作中遇到和处理过的问题，重大 问题要及时向（安管客户服务主任 ）。 030、安管领班召开接班前会，进行岗位（工作布置 ），提出（工作要求 ） 并做好记录，做好接班工作。 031、物业保安的两大职能是(协助和维护)。 032、燃烧必须具备的条件是：（可燃物、助燃物、着火燃 ）。 033、反映安管员整体形象的岗位是（道口岗 ）。 034、《安管员十项纪律》第 2 条：（严禁内外勾结、监守自盗、敲诈勒 索 ）。 035、物业公司消防安全第一责任人是（总经理 ）。 036、道口岗当值安管员对搬出物品进行严格核查，凭（物品放行条 ）给 予放行。 037、在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害叫（火灾 ）。 038、当值期间，遇有紧急遇有紧急突发性重大事情，要及时向（安管领 班 ）请示报告。 039、当值安管员对正在发生的违法犯罪行为有权予以制止，但无（处罚、 裁决 ）权力。 040、机动车辆驶入住宅区时，车速不得超过（15）