人力资源配置说明书_人事.doc

SAP ECC 5.00 人事管理配置指南 目 录 TOC \o 1-4 \h \z \u 1. 人事管理定义：配置指南 4 1.1人事范围 4 1.2人事子范围 7 1.3员工组 11 1.4员工子组 13 1.5 给员工组分配员工子组 16 1.6将公司代码分配到人事范围 18 1.7人员编号 20 1.8员工信息类型 22 1.8.1维护信息类型 24 1.8.2维护信息类型的更改原因 26 1.8.3定义PA30屏幕上的TAB页标签内的信息类型条目 27 1.8.4定义PA30屏幕TAB页标签 30 1.8.5 定义信息组 32 1.8.6定义人事事件在执行信息类型0000时的状态 35 1.8.7定义人事事件在执行信息类型0000时的操作原因 36 1.8.8创建人事事件类型 37 1.8.9如何隐藏字段 46 1.8.10在下拉菜单中增加或删除条目 50 1.8.11标准信息类型配置说明 53 1.8.12信息类型 0001 - 组织分配 53 1.8.13信息类型 0002 - 个人数据 54 1.8.14信息类型 0003 工资状态 56 1.8.15信息类型0006 地址 56 1.8.16信息类型 0009 银行帐号 56 1.8.17信息类型 0016 合同要素 57 1.8.18信息类型 0019任务监控 58 1.8.19信息类型 0021家庭成员 58 1.8.20信息类型 0022 教育经历 59 1.8.21信息类型0023 工作经历 60 1.8.22信息类型0031参考人员编号 61 1.8.23信息类型 0041 日期说明 62 1.8.24信息类型 0105 通讯 62 1.8.25信息类型 0182 可选姓名　亚洲 62 1.8.26信息类型 0185 – 个人证件信息 63 1.8.27信息类型0529民族及家庭背景 63 1.8.28信息类型 0533 人事档案管理 64 1.8.29信息类型 0534 政党信息 65 1.8.30信息类型0535 科研成果 66 1.8.31信息类型 0536 行政职务 69 1.8.32信息类型 0537出国信息 70 1.8.33信息类型 9001历史工资记录 70 1.8.34信息类型 9008培训历史纪录 70 1.8.35信息类型 9002奖惩记录 71 1.8.36信息类型 9003总公司高级经营管理人才信息 73 1.8.37信息类型9009 直管领导人员民主考评结果 75 1.8.38信息类型9004 总公司高级专业技术人才 76 1.8.39信息类型 9005总公司高级技能人才 79 1.8.40信息类型 9006董事监事人员信息 81 1.8.41信息类型 9011重要活动及社会兼职信息 83 1.8.42信息类型 9007职业资格 84 1.8.43信息类型 9010论文发表情况 98 1.8.44信息类型 9012异地交流情况 99 1.8.45信息类型 9013语言能力 100 1.8.46其他人事管理对象 100 人事管理定义：配置指南 1.1人事范围 定义 人事范围是人事管理模块特有的公司代码下子单位,代表了公司结构中分散的管理区域。 应用及配置原则 人事范围有以下几个功能：定义货币(从公司代码处继承过来)、定义及控制及与特定国家有关的数据输入作为生成报表的参数、定义授权检查的范围、 人事范围必须是唯一的，每个人事范围只能指派给一个公司代码。 人事范围将是人力资源模块最大一级的权限管控、报表选择的划分层次。目前根据现有业务情况。 人事范围的划分与财务模块公司代码的划分保持一致，即每个系统内的公司代码对应一个人事范围。 人事范围属于集团层次的系统配置，将由总公司机关的集中支持小组统一维护，如二级单位未来对人事范围的设置有特殊需求，请联系集中支持小组。 编码规则 具体编码规则也与财务模块公司代码编码规则一致，具体如下： 人事范围在SAP系统中最长设置为4位代码，基于未来统一维护和可扩展性的要求，建议对于人事范围按照流水号进行顺序编码。目前，起始码自总公司机关开始编制，以1000开始进行编码。 人事范围编码 人事范围代码 公司名称 1200 1210 1220 配置路径 1.通过以下方式进入到人事范围的维护界面： 配置路径 企业结构） 定义 人力资源管理 人事范围（客户） 事务代码 SPRO 2.通过配置路径找到进入人事范围的结点，点击人员范围的执行标识，进入到人事范围的维护界面： 3.进入到人事范围的维护界面，点击“人员区”查看人事范围类型： 4.创建新的人事范围，点击“新条目”，按配置值列表输入代码和说明，回车后保存。 所配置的人事范围类型如下： 1.2人事子范围 定义