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- 2021-03-10 发布于广东
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管理规范系列 | Specification Template 编号:SMP-WJ01-47
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医院物业新型冠状病毒肺炎疫情防控工作操作指引:人员保障正式版
医院物业新型冠状病毒肺炎疫情防控工作操作指引:人员保障正式版
Different positions have their own specific rules of doing things, in order to make the work achieve the expected goal according to the plan and requirements.
医院物业新型冠状病毒肺炎疫情防控工作操作指引:人员保障正式版
下载提示:此管理规范资料适用于团体或社会组织中,需共同遵守的办事规程或行动准则并要求其成员共同遵守,不同的行业不同的部门不同的岗位都有其具体的做事规则,目的是使各项工作按计划按要求达到预计目标。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。
医院物业管理区域新型冠状病毒肺炎疫情防控工作操作指引 人员保障 1.确保一线工作岗位人员充足,关心和保护好一线工作人员,保障人员集体用餐安全等工作到位; 2.应依据疫情情况调整各岗位人员上下班时间,必要时可根据岗位需要,实行弹性排班制度; 3.应建立由各相关专业人员构成的机动保障队伍或突击队伍,以备项目应急调配: (1)企业总部 企业总部应临时组建多工种、技术过硬的突击队,宜包括: ①有医学或护理专业知识的人员; ②有秩序维护、运送、环境管理经验的人员; ③有培训或品质管控实战经验的管理人员。 注:重点支援的项目部或主管部门按指令突击工作。 (2)项目部 项目部以负责人牵头,结合医院的要求和项目部的架构,可自行组织和指挥各工作组进行现场防疫。宜独立建立应急突击组,以随时应对额外任务或其他异常情况。主要人员宜包括: ①保洁人员(主要组成); ②医辅运送人员 ③秩序维护/安保人员; ④管理人员。 注:主要面向医院突发情势或情况,以及项目部人员出现岗位波动的情况。 4.因疫情防控不能休假的员工,应根据国家规定安排补休,不能安排补休的,支付加班费; 5.保持办公区环境清洁,定期消毒。保持通风,通风时注意保暖。人与人之间保持1 m以上距离; 6.应进行员工情绪管理。如项目存在疑似人员,应向员工进行正确引导;如员工内出现疑似症状,应及时研判,隔离疑似员工,落实各项防控措施; 7.应进行人员激励管理,设置激励机制,制度可行;对假期值守人员发放慰问品、对优秀员工事迹及时上报宣传、对在本次防疫工作中做出特殊贡献的员工给予奖励; 8.宜及时开展员工慰问,进行员工心理关怀和精神支持,同时宜根据员工的年龄、体能等状况合理排班,并确保员工个人防护物资等落实到位,从物质和精神层面加强对员工的支持; 9.应加强员工宿舍管理,每日消毒;对于需要隔离而不能自行隔离的员工,依项目情况设立隔离观察区。隔离观察区宜设置在适当位置,并有独立出入口为宜;隔离观察区应配置备用防护、消毒用品2套以上;隔离观察区工作人员按照特殊岗位人员进行个人防护;隔离观察区垃圾统一收集,并按医疗废物处理;应及时通报被隔离观察人员的情况,不得泄露其个人信息;隔离观察区按重点区域消毒作业; 10.指定防控指导工作专员,及时准确地为一线提供防疫作业标准和规范支持。 篇2:邕宁区住宅小区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作紧急通知 关于做好邕宁区住宅小区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的紧急通知 为深入贯彻习近平总书记关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要指示精神、李克强总理的工作部署要求和中央政治局会议精神以及自治区党委书记鹿心社、政府陈武主席的批示精神以及南宁市委常委扩大会议精神,根据城区党委、政府对城区新冠联防联控工作的要求,结合城区实际,现就扎实做好邕宁区住宅小区疫情防控工作紧急通知如下: 一、物业小区疫情防控工作 (一)实行进出人员管控。各物业服务企业即刻全员上岗,要加强小区进出人员、车辆管控,特别是外来人员的管控工作,严格实行行人、车辆乘坐人员测量体温和登记制度,谢绝非本小区车辆进入。劝导业主尽量避免与小区以外的人员接触,快递、外卖在小区外接收。 (二)加强重点人员管控。物业服务企业立即安排人员上门每户逐一排查,登记人员信息、是否存在发热情况。对业主有外来人员特别是湖北籍人员来访的,或业主自湖北区域返回的,物业服务企业要加强跟踪和管控,发现存在此类人员的,及时上报所在社区,并告知相关人员居家或赴定点宾馆等医学隔离14天;隔离期满14天且无相
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