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搜扬寒秀 博求俊彦 宋朝科举制度的建设， 一方面排除了门第高低、 私情厚薄 和贿金多少对考试全过程的影响， 确立了“一决于文字”、 “一 切以程文为去留”的原则， 使得整个科举制度“无情如造化， 至 公如权衡”； 另一方面， 宋朝的科举制度也在极力拓宽或疏浚人 才来源的渠道，尽最大的可能向着选拔到真正人才的目标在努 力。 张大门路，广种薄收。唐朝科举应试者既有来自学校的生徒， 也有来自社会上的乡贡， 相对于以往的察举制和九品中正制这样 的选官制度，来源已经很广泛了。但由于干谒请托之风的盛行， 平民子弟中举的可能性实际上相对较小。 台湾学者毛汉光在 《唐 代统治阶层社会变动》中，通过对两《唐书》中 830 名进士的出 身进行分析发现：“进士出身者，士族子弟尤多，高达百分之七 十一，而小姓为百分之十三点一，寒素中进士第者，仅占进士总 额的百分之十五点九。”而且，唐朝制度规定：“自执工商，家 专其业，皆不得入仕。” （ 《唐六典》卷二 ） 四民之中，就有工、 商两种被排除在科考之外。 宋朝的统治者清醒地意识到， 科举考试是网罗人才的最有效 途径，虽然所取之人并不一定都是博学多能之人， 并不一定个个 都能成大器。 对科举制度的建设有过重大贡献的宋太宗， 即位之 初就曾说：“朕欲博求俊彦于科场之中，非敢望拔十得五，止得 一二，亦可为致治之具。 ”（《宋史》卷一百五十五 ） 正因为如此， 就有