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文件编号
JW/QP-GMP1201
深圳杰巍祥和实业有限公司
版
次
A0
文件名称
部门组织架构图及岗位说明书目录
制订日期
2012-3-5页码1/33
. 专业 .专注 .
.word 可编辑 .
部门组织架构图及岗位说明书目录
1. 2-4
2. 5-7
3. 8-11
4. 12-18
5. 19-22
6. 23-25
7. 26-30
8. 31-33
深圳市杰巍祥和实业有限公司 文件编号 JW/QP-GMP1201
. 专业 .专注 .
.word 可编辑 .
版
次
A0
文件名称
岗位说明书
制订日期
2012-3-5页码 2/33
. 专业 .专注 .
.word 可编辑 .
一.行政部
总经理
行政文员 文 控
深圳市杰巍祥和实业有限公司 文件编号 JW/QP-GMP1201
. 专业 .专注 .
.word 可编辑 .
版 次 A0
文件名称 岗位说明书 制订日期 2012-3-5 页码 3/33
岗位名称 行政文员 所属部门 行政部
直接上级 总经理 直接下级 无
岗位设置的目的 管理公司日常事务
学历 高中 / 中专以上 专业 文秘及人力资源相关专业 工作经验 1 年以上
任职
资格
知识
技能
熟悉国家相关劳动人事法规 ,熟悉日常行政管理工作 ;
熟练操作 office 办公软件 ;
能力 具有较强的文字组织和口头表达能力 ,具有较强的人际沟通 、协调能力 ;
其它 工作细致致认真 ,谨慎细心 ,责任心强 ,团队意识强 。
职责细化
1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序
2、负责公司员工的考勤管理 ;
3、负责公司全体员工的后勤保障工作 ,包括发放办公用品 、印制名片 、复印、邮寄
等事务 ;
4、负责接待来宾 ,接听或转接外部电话 ;
岗
位 5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理 ;
职
责6、负责公司员工的薪酬计算与统计工作,并将考评和薪酬调整结果记入档案。
7、负责公司员工的人事档案的日常维护工作。
8、办理员工录用 、登记 、入职、奖惩和离职等具体手续 。
9、负责对本部门工作目标的拟订 、执行及控制 ;
频 度
日 常
每 天
日 常
每 天
每 天
每 月
日 常
日 常
日 常
10、负责策划 、组织实施各种文化 、文体活动 ;
日
常
其它
执行上级的工作安排
不
定
对办公用品的发放有审核权
, 对本部门的员工的招聘和解
工作相关
相关部门
岗位权限
雇有呈报权 ,对本部门工作有执行权和建议权
,有经总经
的部门
理授权处理其他事件的权利
。有申诉权和举报权 。
. 专业 .专注 .
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总经理
工作
关系图
本岗位
拟制 审核 批准
文件编号 JW/QP-GMP1201
深圳市杰巍祥和实业有限公司
版 次 A0
文件名称 岗位说明书 制订日期 2012-3-5 页码 4/33
岗位名称 文控 所属部门 行政部
直接上级 总经理 直接下级 无
岗位设置的目的 管理公司受控文件
学历 高中 / 中专以上 专业 文秘及人力资源相关专业 工作经验 1 年以上
知识
任职
技能
资格
对 ISO9000 有一定的了解 ,熟悉文件管理 ;熟练操作 office 办公软件 ;
能力
其它
具有一定的文字处理能力 ,良好的沟通能力 ;
工作认真仔细 ,有良好的职业道德的责任心 。
职责细化
频
度
1、负责制订和组织实施公司关于文件资料工作的规章制度
;
日
常
2、负责受控文件的会签
、评审、编号 、分发的监督和实施
;
日
常
岗
位
3、负责受控文件更改时更改记录
、会签、评审、分发、回收、销毁与作废 ;
日
常
职
责
4、负责受控文件的保存
、整理、保存期限的监控 ;
日
常
5. 定期对文件进行检查
,评审(使用状态 、适宜性 ,是否按规定执行等
);
日
常
6. 协助完成内部审核工作
。
每
年
. 专业 .专注 .
.word 可编辑 .
其它
执行上级的工作安排
不
定
有向相关部门及人员索取资料的权力
,有要求相关部门和
工作相关
相关部门
岗位权限
人员配合工作的权力 ,对公司机密信息按相关规定拒绝泄
的部门
漏的权力 。
总经理
工作
关系图
本岗位
拟制 审核 批准
文件编号
JW/QP-GMP1201
深圳市杰巍祥和实业有限公司
版
次
A0
文件名称
部门组织架构图
制订日期
2012-3-5页码5/33
二. 采购部
. 专业 .专注 .
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生 管
采购专员 /PMC
. 专业 .专注 .
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深圳市杰巍祥和实业有限公司 文件编号 JW/QP-GMP1201
岗位名称
采购员 /PMC
所属部门
采购部
直接上级
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