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教师培训考核制度 教师培训考核制度 北城小学新教师培训考核制度 北城小学新教师培训考核制度 为了加强教师的业务管理～促进我校教师更新教育观念～优化知识结构～深化 为了加强教师的业务管理～促进我校教师更新教育观念～优化知识结构～深化 教学改革～提高全体教师适应新课程改革背景下的教育教学能力～全面提升学校整 教学改革～提高全体教师适应新课程改革背景下的教育教学能力～全面提升学校整 体办学水平～实现学校近期发展目标和长期发展目标～实现教师与学校的共同发 体办学水平～实现学校近期发展目标和长期发展目标～实现教师与学校的共同发 展。 展。 1、 学校建立教师培训发展绩效认定小组～负责对教师的培训发展情况,中期 1、 学校建立教师培训发展绩效认定小组～负责对教师的培训发展情况,中期 培训监管和培训发展结果认定,作评估考核。 培训监管和培训发展结果认定,作评估考核。 2、每个教师每学年要制订个人进修计划～每学期结束要认真写好学习体会或 2、每个教师每学年要制订个人进修计划～每学期结束要认真写好学习体会或 经验总结～并报教导处备案。 经验总结～并报教导处备案。 3、每个教师严格按照自己