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2018年度安全目标实施计划
一、指导思想
坚持本公司安全生产方针和目标,认真贯彻执行国家安全生产法律法规,强化监管,深化整治,务实基础,细化责任,严格执行。以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高公司本质安全水平,建立安全生产长效机制,确保公司生产经营安全运行。
二、控制目标
1、新工人入厂安全教育100%;
2、全员安全教育培训率100%。
3、特种作业人员持证上岗率为100%。
4、特种设备定期检验率100%;
5、不发生八级及以上工伤事故;
6、事故隐患整改率100%。
7、职业病发病率为0;
8、重大火灾(爆炸)事故为0;
9、重大设备、一般环境污染事故为0。
三、工作要点
(一)通过技术进步促进安全生产,实施装置和过程的安全性配置改造,提高本质安全水平。
1、进一步完善工艺措施安全性,从降低危险操作着手,抓好平稳操作,逐渐树立系统地平衡操作的观念,并系统地进行改进。
2、继续探索、优化工艺过程,减少生产过程中的危险因素,不断提高本质安全水平。
3、对特种设备(锅炉、叉车、空压机储气罐等)及其安全附件按期进行检验,并做好检验和试验记录,对检验为有缺陷的设备要及时停用,并有计划地更换相应的设备或管线。
4、加强现场完善及规范管理,加强安全设施的日常维护和管理。
(二)推进安全标准化工作,完善安全组织和管理体系,落实安全责任,强化安全管理,并保障有效实施。
1、进一步完善安全生产的目标责任制管理,细化安全目标考核办法。
2、实施全过程风险管理。完善风险评价组织,加强作业活动的危险因素辨识和风险评价,切实落实各项风险控制措施,制定风险削减计划并予以落实,确保作业活动的风险在可承受范围内。
3、认真开展安全标准化工作,完善各项安全管理制度、记录台帐。各部门要按照规范及本公司有关要求,按时完成、改进各项工作,争取实现安全达标验收。
4、严格执行《安全生产责任制》,落实安全责任,保证安全所必需的投入,做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。
5、强化现场安全管理,认真抓好危险作业的管理,严格审批程序,作业部门领导和相关管理部门要加强作业过程监控,加大监护力度,节假日和特殊时期作业部门领导必须坚守现场,确保作业安全。
6、合理进行工作安排,加强协调、沟通,抓好跨区域作业、交叉作业、工作变动时段的管理。
7、严格按照安全检查、隐患治理等制度,组织开展各种安全检查活动,发现隐患及时整改。
8、严格执行外来公司施工过程中的安全监管规定,明确安全生产条款和责任,并加强监督。
(三)加强全员安全技能、意识的培养和安全文化建设。
1、加强新员工厂级安全教育,各部门切实搞好“二、三级”安全教育,以及复工、换岗和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作,使之掌握基本安全生产技能,合格上岗。
2、抓好危化品从业人员的培训和管理,提高人员的危化品操作处置技能和安全意识。
3、抓好特种作业人员的安全培训取证、复审,保证100%有效持证上岗;开展各级管理人员的安全培训工作。
4、组织开展班组安全活动,抓好安全生产有关法律、法规学习和日常安全教育。以车间为单位组织员工学习修订后的安全生产管理制度和安全标准化相关规定,明确各自安全职责,增强安全意识,提高安全技能,提升管理水平。
5、筹备并组织开展本公司安全生产和消防活动。通过活动,不断提高全员安全意识和安全技能,查找隐患,加大整改力度,提高本质安全水平,促进经济发展。
6、组织开展班组安全活动,进一步学习国家安全生产法律法规,增强做好安全工作的责任感和紧迫感。认真贯彻执行安全规章制度,杜绝各类违章作业和违章指挥,提高员工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作技能的自觉性,总结和推安全生产先进经验,确保公司长周期安全运行。
7、制定公司本年度针对关键部位、重点部位等事故应急救援演练计划和方案,经公司安委会批准后,充分做好筹备工作,确保各项演练项目按期举行,从而不断提高员工安全意识及其事故应急处理技能。
(四)做好职业病防治、劳动保护工作,保障员工安全健康。
1、认真贯彻《职业病防治法》,加强职业病防治工作。各部门在检修、技改、内部环境整治时,要不断改善作业场所条件。
2、坚持定期对进行环境有害因素监测,并向员工公告。各部门要采取有效措施,确保环境监测达标率100%。
3、加强劳保用品的管理,对劳保用品的计划、审批、订购质量、发放把关,并指导、督促员工按要求穿戴、使用。
4、有计划地对员工进行职业健康检查,保障员工的健康。
四、年度安全生产目标实施计划表
工作内容
责任部门
配合部门
频率/完成时间
考核办法
法规、标准、制度规程学习贯彻
行政部
各部门、车间
2次/年
查看记录
隐患排查与整改
安全主任
各
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