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调回原単位申请书3
调回原単位申请书3篇
调回原单位申请书3篇
XX领导:
你好!
XX年11月,我由XX单位借调到XX单位,己经工作近三年。现 在家庭出现了诸多困难,让我不得不向您提出这个申请。
家庭环境让我无法胜任现在XX部门我所在岗位的工作。近来, 家中双方老人身体越来越不好,母亲患有慢性颈椎、腰椎病,己经手 术两次;婆婆也患有肝硬化和心血管慢性疾病,现在病情也巳经恶化。 孩子还小,老人不能照料,自己爱人在外地上班也很少回家。这些都 需要我花比较多的时间去安排和照顾。而老人和小孩住的地方离我现 在上班单位也比较远,来回要转车数次,全程2个多小时的路程。以 上这些原因造成我没有良好的精力做好现在领导交给我的工作,为了 不影响XX单位本人所在岗位的工作,顾全大局,恳求领导考虑更合 的人选来此岗位。
由于自己从事技术工作,对于原来XX单位岗位工作可以得心应 手,而且通过协调,还可以解决现在出现的家庭和工作之间的矛盾。
所以,现在无法从事XX单位分配的这项工作,恳求XX领导同意 将我调回XX单位工作岗位。如果继续在该工作岗位上,会对本岗位 工作造成影响。
因此,希望XX领导酌情考虑我的实际困难,同意我的工作请求。 谢谢! 申请人:本站 2021年XX月XX日 调回原单位申请 书2
尊敬的领导:
您好!
首先感谢您在借调期间对我的培养、以及在工作上的信任与支持, 同时感谢您在百忙之中垂阅我的岗位调动中请.
得知要借调到办公室三个月,除了坚持我别无选择,工作之初就一 直告诫自己:借调期间自己的一言一行,不仅仅是代表我个人,更重要 的是代表着身后整个经研所的荣辱,因为我也清楚经研所在成立之初 就一直饱受争议.三个月来,我不断给自己打气,爱岗敬业、团结同事、 在工作中不断加强学习,谨言慎行,力争做好领导交办的各项工作.虽 然取得了一些成绩,但仍存在着许多问题和不足.
一、个人的综合能力尚不足以达到公司核心岗位的要求办公室担 负着上情下达、下情上报、对外交往等繁重工作,处于协调公司各部 门、连接领导和基层的枢纽地位,而办公室文秘则是公司的核心岗位, 任何一个工作环节岀了问题,都会给全公司工作带来影响.
参加工作三年多以来我一直都从事电力行业基层工作,一是担任 文秘岗位实属非专业出身、半路跨行,在思想认知上可能较为被动,且 在文秘岗位上各方面的优势都不够明显,工作起来往往会顾此失彼;二 是个人参加工作时间尚短,资历较浅,在组织、
协调、沟通等综合能力方面欠缺,然而办公室文秘工作则时常要 与公司各部门、各单位的负责人及各专责沟通协作,每每此时则倍感 压力;三是自己在解决问题的常识和经验、理解与洞察能力、信息收 集和写作能力还有待提升,缺乏大局观念,不具备给领导提供决策依据 的能力,还不能满足文秘岗位的要求,每每此时常问责于精力不足、能 力不够,给公司领导和同事带来了些许麻烦,诚请原谅.
能够接受自己的局限性,知道自己的能力和精力是有限的,就可以 心平气和的接受结局的不完美,清楚自己还应该沉下心来在基层进行 历练,避免因妄白菲薄地自认为能够胜任此核心岗位的工作,而给部门 乃至公司带来损失.
二、 借调的非正常工作压力己无形中影响了正常的生活”借调也 是调”,在大众的潜意识中,借调被归为调的范畴,当这两者划上等号时, 能开阔视野、学到知识、提高业务能力、增加工作经验等,借调也就 被认为是颇为荣幸的事情.但事实也许并不总是充满阳光,每一次不同 的工作、每一次新的经历、每一次从零开始,难免会产生些许劳累、 疲惫的“厌倦”感,尤其是那种“无助的无奈“,冷暖自知.
生活在这个本来就快节奏的都市中,为了那份仅有的生存停不下 匆忙的脚步,奔赴在一次又一次未知的旅途中,每天清晨睁开眼睛第一 句话便是快一点,再快一点,好像被上了发条的玩偶,永远在和时间赛 跑,己经忘却了有多久没和同我一起远离家乡的
妻子坐在公园长廊下看着草地上奔跑的孩童,闻闻那记忆中属于 每个季节家乡特有的空气的味道;己经忘却了有多久没和远方的父母 通话互报平安,虽然也知道他们从来都是报喜不报忧,只是为了不让身 在异乡的我们担心而己
三、 敢于激流勇退更是深思熟虑后对担当的诠释
俗话说“闻道有先后,术业有专攻”,我熟悉并热衷于电网规划事业, 有专业知识的基础和工作经验,愿意为公司电网发展奉献全身精力,在 电网规划领域做岀一番事业一直是我的职业梦想.虽然我也渴望提升 自身各方而的能力,但往往无法而而俱到,只有选择一个最热衷和最擅 长的工作,才能更好的实现人生价值;同时,我也认为一个人只有将精 力全部投入到他热爱的事业中,才能产生最大的动力和最好的效果.
激流勇退,未必就是怯弱无能的表现,未必就是遇难畏惧、临阵脱 逃的借口;学会激流勇退,不是不食人间烟火、自负清高,也不是放弃人 格、放弃原则,而是在
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