工厂安全保卫管理制度.pdf

工厂安全保卫管理制度 1 、目的 明确安全保卫职责，规范治安保卫管理工作，确保公 司人 员、财产、声誉的安全。 2 、 范围 本程序适用于公司厂区内安全保卫的管理，包括通行 出入控制、防盗管理、特发事件处置等。 3 、 定义 4 、 职责 4.1 安全保障部、企业管理部负责该程序的编制、 修订 和 监督执行。 4.2 保安人员具体实施该程序，并确保实施的有效性。 4.3 其他部门依据该程序要求， 配合安全保障部、企业 管 理部的监督管理工作。 5 、 程序 5.1 保安基本行为准则 5.1.1 保安代表公司形象。要以礼貌热情、友好合作的 精神 风貌执行任务。 5.1.2 外来闲杂人员，非当班人员等不得滞留于保安室。 禁止在保安室内吸烟、睡觉、聊天、耍手机、打游戏、浏览与工 作无关 的网页等。当班保安须始终保持保安室的卫生清洁，物品 须有序摆放。 5.1.3 上岗时必须穿戴统一的保安制服， 着装干净整齐。 保持良好站立姿势和精神状态，工作认真负责，接人待物彬彬有 礼。 5.1.4 当班期间保卫人员不得喝酒、 吵闹、聊天，不得 私 自离岗，离岗必须内领导请假，吃饭时应有 1-2 人守班，不准 在门口堆 放有碍公司形象的物品。 5.1.6 人员进出厂门， 保安须在保安室门口立岗做好迎 送工 作，检查所有人员是否佩带出入证。 5.1.7 注意检查厂、库区外围墙、铁丝网，报警器、监 视等 安全防护设施的变化情况，发现破坏及时报告。如发现紧急 嫌疑，应采 取应急防范和制止措施，并及时汇报。 5.1.8 值班人员必须认真负责； 值班巡逻人员必须严格 遵守 值班巡逻制度，坚守值班岗位。 5.1.9 对重点要害部门进行重点巡逻检查， 切实起到防 止盗窃、破坏和处理突出事件的作用。 5.1.10 必须按公司规定关门，负责公司门口卫生。 5.1.11 严格执行公司管理要求， 坚持原则，严禁徇私 舞弊， 杜绝玩忽职守。 5.2 交接班制度 5.2.1 保安应按时上、下班。 5.2.2 认真做好交接班记录，必须作到详细明确，否则 按违 章处理。 5.2.3 交接班范围：尚未离开公司的访客、车辆；借出 但尚 未归还的公司物品及数量；巡逻期间发现的异常情况如管网 闸阀损坏漏 水，可疑事件、人物等；其他所有当班时发生的需要