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;儒家之道的本质;儒家管理智慧的内在联系;儒家的管理智慧的主要内容(四论) ;儒家的管理智慧的主要内容(六观);儒家管理智慧的基本精神（四为） ;专题一：修己以敬，自我管理 专题二：修己安人，宽容下属 专题三：修己安民，满足需求 专题四：以德为先，道德教化 专题五 ：导之以德，宽严相济 专题六 ：先义后利，以义为重 专题七：以诚待人，无信不立 专题八：以和为贵，和则多力 专题九 ：和而不同，相互协调 专题十：仇必和解，双赢之道;专题一 修己以敬，自我管理 ;经典名言（三修）;儒家的修己之道（九思）;古代故事 唐太宗修养自己听谏言;现代回响 李嘉诚自我管理八要点;李嘉诚论 “诚”;专题二 修己安人，宽容下属;经典名言;现代回响 格兰仕高层以身作则树榜样 ;现代回响 格兰仕高层以身作则树榜样;儒家的安人之道;儒家的安人之道（六征）;儒家的安人之道（九用）;古代故事 丙吉宽容小吏得回报;现代回响 黄福华谈得人心者得人才;现代回响 黄福华谈得人心者留人才;专题三 修己安民，满足需求;经典名言;安民之道;古代故事 汉文帝“与民休息”开创盛世 ;现代回响 马斯洛的需要层次论;现代回响 佛山精细陶瓷老板薛锡荣的体会;现代回响 娃哈哈以人为本安员工;现代回响 方太企业员工共成长;专题四 以德为先，道德教化; 经典名言;古代故事 大禹治水三过家门而不入 ;古代故事 宓子贱为政重教化;现代回响 华为公司大胜在德作为导向;现代回响 蒙牛“三正氛围”塑造员工;专题五 导之以德，宽严相济;经典名言;古代故事 宽猛相济政调和;现代管理的解读;现代回响 陈峰以德治企两手抓;经典名言;现代回响 李嘉诚为何炒员工？;专题六 先义后利，以义为重; 经典名言;解说;古代故事 冯谖焚券得人心;现代回响 蒙牛“送去主义”图长远;参观孔府的体会;专题七 以诚待人，无信不立; 经典名言; 经典名言;古代故事 胡雪岩诚实守信做生意;古代故事 胡雪岩诚实守信做生意; 经典名言;曾国藩的解读; 经典名言;胡雪岩的解读;现代回响 吉田忠雄谈“善的循环”;现代回响 “Gong Ho” 的解读;现代回响 “Gong Ho” 的解读;现代回响 “Gong Ho” 的解读;专题八 以和为贵，和则多力;经典名言;经典名言;古代故事 宋太祖以和为贵安人心;古代故事 廉颇负荆请罪将相和;经典名言;古代故事 武则天开导狄仁杰;现代回响 梁伯强论 “子弟兵”与“空降兵”;现代回响 何享健的宽广胸怀;专题九 和而不同，相互协调; 经典名言;解说;解说;解说;“君为臣纲” 不是先秦儒家的主张 ;“君为臣纲” 不是先秦儒家的主张;“君为臣纲” 不是先秦儒家的主张;谁对三峡工程贡献最大？;“一把手”的“四不”原则;副职的“四不”原则;专题十 仇必和解，双赢之道; 经典名言;如何处理组织内外的矛盾冲突？;“六尺巷”的故事;太极图 ;中国人的太和思维方式;和平年代需要和谐哲学;21 世纪 ：“和谐文化的世纪”;儒家与二十一世纪;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。4月-214月-21Wednesday, April 7, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。17:47:1117:47:1117:474/7/2021 5:47:11 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。4月-2117:47:1117:47Apr-2107-Apr-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。17:47:1117:47:1117:47Wednesday, April 7, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。4月-214月-2117:47:1117:47:11April 7, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。07 四月 20215:47:11 下午17:47:114月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。四月 215:47 下午4月-2117:47April 7, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/4/7 17:47:1117:47:1107 April 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。5:47:11 下午5:47 下午17:47:114月-21