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部门优秀人员奖励金申请书范文 如果此次申请得到领导认同，提供一个更高的平台，会不负众望 ，发挥自身优势，为公司创造更多有利的价值。下面是小编收集到的 关于部门优秀人员奖励金申请书范文，欢迎大家借鉴和参考，下面大 家一起来看看吧！ 部门优秀人员奖励金申请书范文 1 尊敬的领导： 您好!在此我先对部门的领导和同事对我一直的指导和帮助表示感 谢。我于 20__年 12 月起成为我公司员工，来到公司是我人生的重大转 折。也是我人生的一种机遇，更是一种挑战，根据公司的需要，目前 担任一职。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉 不懈，极富工作热情;性格开朗，做事果敢主见、时间观念强。具有优 秀的表达能力乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强 的协调能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能 够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各 项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。 随着时间的推移，在公司工作了将近两年，我对公司也有了很深 的了解。我曾经作为一个新员工，很担心不知该怎么与人共处，该如 何做好工作;但是公司宽松融洽、团结向上的工作氛围让我很快完成了 从新人到职员的转变。而且刚刚接触本职业市难免出现了一些小差小 错，得到领导和同事的指正 ;但前事之荐，后事之师，这些经历也不断 让我成熟，在处理各种问题是考虑得更全面，杜绝类似失误发生。哪 怕以后再面对工作中新的困难和挑战，我也将更加努力，因为我始终 相信 “没有越不过的高山，只有不愿爬山的人。”在此，我要特地感 谢部门的领导和同事对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的 失误的提醒和指正。 我相信：只要付出，就会有收获!在这里我不说自己工作做的如何 好、工作态度怎么样，只因为您是我的领导，这些您也非常了解。如 果此次晋级申请得到领导认同，提供我一个更高的平台，我会不负众 第 1 页 望，发挥自身优势，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作， 为公司创造更多有利的价值。 如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要 求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力 的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，争取下一轮 的晋升。 也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极 的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，因为我深 知自己的能力还待提高。 申请人： 20__年__月__ 日 部门优秀人员奖励金申请书范文 2 尊敬的领导： 我叫某人，于 20__年 8 月 15 日入职，初始任职理货员，为期半年 ，工作期间认真负责，得到领导的错爱，和同事的信任。进入 2012 年 以后我便肩负信息员一职，我十分高兴。现履职期限已满一年之久， 依据公司规定可申请晋级一级，特此书面申请。 在居然工作至今我都认真贯彻执行企业的精神和文化，在努力做 好自己本职工作的同时，也在不断的学习新的公司流程和方针制度， 做到尽职尽责。上半年的工作范畴主要是理货员，通过上级领导和同 事的认真指导和传授，我已深刻的认识到理货员的工作流程和职责， 工作中我严格要求自己，事事都以执行为先作为方针，对于工作认真 负责，保持良好的工作态度，认真及时做好领导布置的每一项任务。 2012 年 3 月份以来我便调任信息员一职，对于计算机知识掌握的不是 很全面，因此这个岗位对我来说是一个极大的挑战，但是经过同事的 耐心解读和细心指导，我逐渐掌握了信息一职的流程范围和工作要领 ，通过不断的模仿和深刻学习，我现已可以胜任信息员一职，通过这 样的历练和尝试我深刻认识到：人生只要能坚持不懈，不断努力创造 ，就没有做不到的事情。所以我会不懈努力，完善自我，尽早独当 面，为公司创造更大的利益。 第 2 页 接下来我会认真负责的完成我信息员的职责，做到无差无错，即 使不能尽善尽美，但也要，另外在不断充实自我岗位职责的同时也要 不断的学习和探索其他岗位的知识，力争做个全能充分的人，为居然 之后的发展贡献微薄的力量。未来的道路还很长，在这漫长的道路上 我要自强不息，坚持： “居之无倦，行之以忠。”的做事方针，不放 弃，不言败。 正所谓：有什么样的态度就决定着