二年级教师履职工作总结3篇.docxVIP

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二年级教师履员工作总结3篇 二年级教师履员工作总结3篇 PAGE / NUMPAGES 二年级教师履员工作总结3篇 小学二年级教师履员工作总结 3 篇 教师经常进行总结有利于提升教师的专业授课能力,从而使教师获取进步。那么,以下是为大家的小学二年级教师履职,欢迎大家阅读! 这个学期自己任二( 8)班班任,一个学期来,在校领导、级长的支持辅助,科任老师的配合下,二( 8)班在各方面有了可喜的发展:军训获取级第四名的成绩;体操竞赛获取第四名;本学期连续每个月都被评为文明班; 基本没有学生受学校的处分; 三期墙报分别获第一、第四、第五名奖;校运会获取第二名;文艺汇演获取第三名;班徽设计获取第四名;男、女子篮球赛分别获取第四、第三名;每个月月测学习成绩也分别获取第四、第五、第三名的成绩。 二(8)班获取的这些可喜成绩,表现了同学们团结向上,尊师守纪的学风,表现了他们热爱班集体,有班集体荣誉感的班风。这与优异的校风、老师的各个方面配合是分不开的, 而自己在领班方面主要总结以下: 接班后我第一由学生无记名投票选出他们拥护的、有声威的班干部,并作详尽分工。班长管干部,顾及全面;副班长管学习。选出四个大组长,由他们每人负责管理一组的同学的纪律、学习。各科代表、纪律组长、值日组长、小组长不重复,使有进步心、有责任感觉 同学都能有表现的机遇, 发挥他们的积极性。 大多数同学有当家作主的主人翁感。 以校的文明班评比规则的制度为基础,拟订奖罚班规,作为每个月文明学生评比的标准,奖励用红柱表示、处分用黑柱表示。每日做好记录并宣告于评比栏,每个月评比一次,让学生认识自己当日、当月情况,而每组也以同样方式表示, 使每组同学认识各组在班中的情况,激起你追我赶、不甘后辈的进步心。 学校的学生竞赛很多,每次竞赛我都会给学生打气,给一些建 议,力求争取好成绩。如墙报,在版头设计,文大小、色彩,我会给 些建议,使他们认识班主任在支持他们, 学生会更有责任心完成任务。 如运动会,我会给些精选报名人的建议,积极做好报名工作,并使每 一个运动员依据学校情况,自己专长,扬长避短,赛出水平。如篮球 赛,我会与他们一起做拉拉队,占优势为他们喝采,落后于人时,安 慰他们,给他们鼓气。获取文明班时,激励他们定下一个目标。这个 学期不断获取各种荣誉, 也看到他们越来越团结, 越来越有学习干劲。 他们的荣誉感延伸出去,一( 8)、三( 8)获奖,好像自己获奖同样 快乐。 学生成绩利害影响同学对班的凝聚力,也影响同学对班主任的信心。影响他们的学习积极性,因此,学风很重要。我先让同学认识 成绩好的同学怎样获取成绩, 让好成绩的同学或进步大的同学谈谈他们的成功诀要。 每个月及时夸耀勤奋学习的同学,利用班会课阵地谈论学习的重 要性和学习方法, 成立“别人行,我也行”的信心,激发学习积极性。 用模范作竞争目标,让自信带来信心,带动学习风气。以成绩为荣, 以进步为荣。 大多数的基层生都不是智力差的学生,之因此成为基层生,主 要由于个性掘强、偏执,对老师、家长的教育逆反较强,这些学生自 尊心特强。作为班主任,必然要摸清他们的个性, 发掘他们的闪光点, 多夸耀他们,必然他们的价值,耐心与他们打思想心理战,让他们的 自尊心获取充分满足, 只要他们确定“你”的教育没有“恶意”,“你” 是真的“向”着他们,他们的坏习惯会收敛,并愿意融入集体中,维 护集体利益。 比方:我班一个学生,嗓门大,性情燥,他的见解是“以拳头解决问题”,表面看他有好多行为不可以理解,在班制篮球赛中,有一场我们班输了,他忧如失控同样,粗言烂语发泄怒气,为班抱不平,令我感觉很难堪,但回想,他的集体荣誉感挺强的,利用这一点,这个同学成了我管班的一个好助手。因此,对基层生,不要放弃,最好是拉拢过来好好利用。 科任与学生有 是 免有矛盾的, 候,学生经常会偏执地扭曲了科任的专心良苦,搞 抗情 , 学 失去 趣。 ,班主任就必 以中 人的身份,做学生思想工作,将 生的梦想、意 沟通,解开死 。使学生快乐接受科任,重新 立学 趣。 真快,在平凡与忙碌中,做班主任一个多学年的日子已 一晃而 。 是我与孩子 相 的第二个年 。 感 孩子 的成 真的是不 意的。不 意 ,他 的个 高了好多,不 意 ,他 懂事了好多,他 学会了好多??不 意 , 他 就 么一点一滴地成 起来了。他 开始正式步入小学的校 , 而我也作 一位新老 步入小学的校 。可以 , 我是他 的同行者。作 他 成 的 者,最大的感觉是:苦中有 。 回 一学年多的班主任工作, 我深切地领悟到,只有全班学生和班主任共同努力,增 集体凝聚力, 友善的学 氛 ,才能促 班 班貌的整体 展,从而使学生在各方面获取 步。 班主任的工作是 碎的,复 的,但苦中有 ,点点滴滴都 我

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