某养老院资金管理知识与财务会计分析.pptxVIP

第十章 养老金会计 （Pension accounting）;学习目的和要求 ;本章重点、难点;第一节 养老金概述;养老金制度和理论的发展，必然要求企业、国家相关机构或社会保险机构对养老金的提取、发放及其对成本、收益等会计处理，由此产生了养老金会计（Pension accounting）。 我们这里讨论的是企业如何核算养老金资产、负债和相关成本问题及其披露问题，即上述的第二个层次企业年金的会计问题。 ;二、养老金计划的种类及其会计特征;（一）按给付的确定方式划分，养老金计划分为设定提存计划和设定受益计划。;（??）按职工是否参与提取退休基金划分，养老金计划分为职工参与养老金计划（Contributory Pension Plan）和职工未参与养老金计划（Non-contributory Pension Plan）。 ;（三）按现金与成本确认的时间划分，养老金计划分为退休时支付和期初债务转期。 ;（四）按是否建立基金划分，养老金计划分为置存基金法（Funded Pension Plan）和未置存基金法(Un-funded Pension Plan)。 ;（五）按退休金支付的方式划分，养老金计划分为退休时一次支付和退休后分期支付。 ;三、企业养老金的基本性质：是社会福利还是劳动报酬？;劳动报酬观认为，职工退休后领取养老金是一种权利，是因为他退休前为企业提供了服务，养老金是职工在工