- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
XX电子有限公司岗位职责岗位
XX电子有限公司岗位职责岗位
PAGE
PAGE10
XX电子有限公司岗位职责岗位
PAGE
德实发电子有限公司岗位职责
一、行政部
(一)总经理岗位职责 :
1.执行董事会决策,主持全面工作,保证经营目标的实现,实时、足额地
达成董事会下达的收益指标。
2.组织实行经董事会同意的公司年度工作计划和财务估算报告及收益分
配、使用方案。
3.组织实行经董事会同意的新上项目。
4.组织指挥公司的平时经营管理工作,在董事会拜托权限内,以法人代表
的身份代表公司签订有关协议、合同、合约和办理有关事宜。
5.决定组织系统和人事编制,决定总经理助理,各职能部门和部下各关系
公司经理以及其余高级职员的任免、酬劳、赏罚,决定派驻下设做事处和人员。
成立健全公司一致、高效的组织系统和工作系统。
6.依据生产经营需要,有权邀请专职或兼职法律、经营管理、技术等顾问,
并决定酬劳。
7.决定对成绩明显的员工予以奖赏、调资和晋级,对违纪员工的处罚,直至解雇。
8.审察同意年度计划内的经营、投资、改造、基建项目和流动资本贷款、
使用、担保的可行性报告。
9.健全财务管理,严格财经纪律,搞好增收节支和开源节流工作,保证现
有财产的保值和增值。
10.抓好公司的生产、服务工作,配合各分公司搞好生产经营
11.搞好员工的思想政治工作,增强员工队伍的建设,成立一支作风优秀、
纪律严正、训练有素,适应“四个一流”需要的员工队伍。
12.坚持民主集中制的原则,发挥“领导一班人”的作用,充足发挥员工的
踊跃性和创建性。
13.增强公司文化建设,搞好社会公共关系,建立公司优秀的社会形象。
14.增强廉洁建设,搞好精神文明建设,支持各样社团工作。
15.踊跃达成董事会交办的其余工作任务。
(二)总经理秘书岗位职责 :
1、负责总经理的办公服务工作。
2、负责组织撰写或校正以公司名义上报外发的综合性的文字资料;负责组
织草拟总经理睬议资料。
3、负责公司文秘业务指导。
4、负责公司办公会的有关事宜,并办理睬议议定事项。
5、负责敦促、检查、催办上司批件,公司领导批件及总经理办公会议定事
项的办理工作。
6、负责办理人大代表建议、责备、建议或政协代表提案的办复。
7、辅助主任做好年度工作会议的文字资料草拟和会务工作,参加组织招待
工作,以及综合会议的会务工作。
8、负责纪录、整理总经理办公会会议纪要。记好大事记。
9、负责文书收发、运行、检查、指导有文档工作的业务管理,负责保密工
作。
10、负责民众来信、来访的招待、办复工作。
11、达成领导交办的其余工作
二、财务部
(一)财务总监岗位职责:
在董事会和总经理领导下,总管公司会计、报表、估算工作。
负责拟定公司收益计划、资本投资、财务规划、销售远景、开销估算或成本标准。
拟定和管理税收政策方案及程序。
成立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理系统,以及核算和财务管理的规章制度。
组织公司有关部门展开经济活动剖析,组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提升效益。
监察公司恪守国家财经法律、纪律,以及董事会决策。
(二)会计主管岗位职责 :
详细领导本单位的财务会计工作,熟习和掌握国家规定的各项财务制度和财务法例,带头宣传并严格恪守财政纪律、制度。
依据国家规定的财政法例,联合本单位、本部门实质状况,拟定确实可行的财务管理方法、细则,研究合理使用教育经费,提升资本使用效益的门路,参
与单位教育经费进出的估算和决策,为领导当好顾问。
组织本单位估算内、估算外资本,科研经费以及学校内其余财务进出的核算、管理工作,依照《会计法》和《会计人员工作规则》的要求,负责组织会计人员的业务工作。
组织本单位财务人员进行业务、理论学习,并负责培训和指导新参加工作的财会人员和业务工作。
组织进行教育估算达成状况的剖析,查核各项资本使用成效,拥塞破绽,减少浪费,负责向本单位领导报告财务状况和经费进出状况,提出年度学校财务活动状况的剖析总结报告和决算报告。
(三)出纳岗位职责:
责办理现金收付和银行结算业务。
负责登记现金日志账和银行日志账,要按“银行对账单”随时与银行对账,应实时算账、结账,常常盘点库存现金,做到日清月结,账符合。
妥当保留库存现金,各样有价证券、空白单据、发货票和有关印章,要按国家现金管理制度,负责现金的提取与存入,库存现金应掌握在银行规定的限额内。
为领导供给有关现金管理方面的建议,拒绝办理不切合财经制度规定的现金收付业务。
(四)审计岗位职责:
在处长领导下,仔细踊跃的展开学校财务进出审计工作,向处领导负责并报告工作。
熟习有关财经和审计工作的法律、法例和学校规章制度。
严守审计纪律,恪守审计职业道德。
掌握会计、审计及其有关专业知识。
负责处内办公室档案管理等平时事务工作。
原创力文档


文档评论(0)