食品生产企业培训管理实用制度.docVIP

食品生产企业培训管理实用制度 食品生产企业培训管理实用制度 食品生产企业培训管理实用制度 文件名称 食品生产企业培训管理制度 第 1 页 文件编码 XZ–GL01-005-00 共 1 页 制 定 人 审 核 人 批 准 人 制定日期 年 月 日 审核日期 年 月 日 批准日期 年 月 日 颁发部门 质量保证部 颁发数量 份 生效日期 年 月 日 分发部门 行政中心、生产中心、研发中心、营销中心、质检部、人力资源部 一 目 的： 实现公司开展目标，提升员工综合素质。 二 适用范围： 本制度适用于公司各部门培训和教育的控制管理。 三 责 任 者： 各中心负责人对本制度负责。 四 管理制度： 培训内容： 培训的内容主要为食品法律法规、 质量意识、诚信意识、管理知识、 专业技术知识和操作技能等： 入场教育：新员工进入公司必须接受入厂培训，培训内容主要包括公司简介、生产工艺、岗位操作规程、平安生产制度、人事政策、薪酬福利、奖惩规定、企业文化、劳动时间、体检、休假、相应的法律法规、工作纪律、执行力、合理化建议等； 岗前教育：员工上岗〔换岗〕前必须接受岗前教育，教育内容包括：岗位职责、生产操作规程 / 流程、设备操作规程、紧急预案处理、卫生标准要求、工作疑难知道等内容； 平安教育：员工在岗工作必须接受平安教育，教育主要内容包括：平安根底知识、平安规章、平安操作规程、平安消防知识、事故处理预案等