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资料管理员职位说明书 资料管理员职位说明书 PAGE / NUMPAGES 资料管理员职位说明书 一、职位基础资料 1．职位名称 资料管理员 2．直接上司 技术部主管 3．所属部门 技术部 4．职位级别 5．辖员人数 6．定员人数 3 7．备注 二、职位职责 1．职责纲要 负责技术部资料保存工作。 2．职责说明 1） 依据技术档案相关管理规定，对技术部全部技术资料、图纸集中一致管理。 2） 在技术部主管下，负责技术部办公室工作。 3） 做好资料的整理、归档、保存、修复、统计工作。 4） 做好描图工作。 5） 做好晒图保存工作。 6） 达成上司领导交办的暂时任务。 三、工作联系 1．上向联系：技术部主管 2．横向联系：技术部各技术室 3．下向联系： 四、工作设施 电脑、画图仪、描图工具 五、职位资格 1．年纪 / 性别 / 身体状况： 25-50 岁/ 不限 / 健康 2．教育程度：不限 3．职位等级标准（职位评分为百分制） 分类 要 素 要 素 描 述 专业知识 职位工作要求任职者一定具备的专业知识 工作技术 15% 水平。 （35%） 工作能力 胜任职位一定具备的熟习职位工作内容以 20% 及解决工作中所碰到各种难题的能力水平。 责率性质 所任职位发生失误，对公司的产品成本及经 工作责任 10% 济效益造成的影响度。 （20%） 责任范围 职位与部门工作目标及公司经营目标目