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[地方教师公开招聘考试密押题库与答案解析]安徽省教师公开招聘考试小学教育综合知识模拟9 [地方教师公开招聘考试密押题库与答案解析]安徽省教师公开招聘考试小学教育综合知识模拟9 PAGE1 / NUMPAGES1 [地方教师公开招聘考试密押题库与答案解析]安徽省教师公开招聘考试小学教育综合知识模拟9 安徽省教师公开招聘考试小学教育综合知识模拟9一、单选题问题:1. ______是调整教育关系的行为规则总称。A.宪法B.教师法C.教育政策D.教育法答案:D[解析] 教育法是由国家制定或认可的并由国家强制力保证实施的，调整教育关系的行为规范的总称。问题:2. 在本行政区实施有效的教育法规，属于______。A.教育法律B.教育行政法规C.地方性教育法规D.教育行政章程答案:C[解析] 地方性教育法规只在本行政区域内实施有效。问题:3. 遵守教育法包含两个方面的含义，一是守法的主体，二是______。A.守法的形式B.守法的组织C.守法的文本D.守法的内容答案:D[解析] 教育法的遵守包含两方面的含义：一是守法的主体，教育法遵守的主体包括一切的人或组织；二是守法的内容，只要是符合教育法律规范规定的行为，都被视为教育法的遵守。问题:4. 一般而言，教育强制措施主要是采用______等行政处分，或由司法机关做出裁判。A.警告、记过、降级、撤职、开除B.警告、严重警告、记过、降级、开除C.警告、记过、降级、停薪留职、开除D.通报批评、警告、记过、降级、开除答案:A问题:5. 学校作为法人最重要和最应该具备的条件是______。A.必要的财产经费B.依法成立C.名称、组织和机构D.独立承担责任答案:B[解析] 依法成立是学校要取得法人资格最重要和最应该具备的条件。问题:6. 我国《中小学教师专业标准(试行)》的基本理念是学生为本、______、能力为重、终身学习。A.教书育人B.师德为先C.尊重规律D.为人师表答案:B[解析] 我国《中小学教师专业标准(试行)》的基本理念是学生为本、师德为先、能力为重、终身学习。问题:7. 对于违反学校管理制度的义务教育阶段的在校生，学校应当予以______。A.开除学籍B.批评教育并开除学籍C.批评教育，不得开除D.勒令退学答案:C问题:8. 我国现行的《中小学教师职业道德规范》颁布于______。A.1984年B.1991年C.1997年D.2008年答案:D[解析] 我国现行《中小学教师职业道德规范》由教育部于2008年9月1日颁布。问题:9. 师德规范的核心内容之一是______。A.爱岗敬业B.爱国守法C.关爱学生D.终身学习答案:A[解析] 爱岗敬业、教书育人和为人师表是师德的核心内容。问题:10. 衡量教师是否成熟的重要标志是______。A.能否关注自己的生存适应性B.能否关注教学情境C.能否自觉关注学生D.能否更多考虑班集体建设答案:C[解析] 福勒和布朗根据教师的需要和不同时期所关注的焦点问题，把教师的成长划分为关注生存、关注情境和关注学生三个阶段。(1)关注生存阶段。处于这一阶段的一般是新教师，他们非常关注自己的生存适应性，最担心的问题是：“学生喜欢我吗?”“同事们如何看我?”“领导是否觉得我干得不错?”等等。(2)关注情境阶段。当教师感到自己完全能够生存时，便把关注的焦点投向了提高学生的成绩即进入了关注情境阶段。在此阶段教师关心的是如何教好每一堂课的内容，一般来说，老教师比新教师更关注此阶段。(3)关注学生阶段。能否自觉关注学生是衡量一个教师是否成长成熟的重要标志之一。所以本题选C。问题:11. 课程标准是______的基本纲领性文件。A.国家课程B.地方课程C.校本课程D.学科课程答案:A[解析] 课程标准是国家课程的纲领性文件，是国家对基础教育课程的基本规范和要求，是教材编写、教学、评估和考试命题的依据，是国家管理和评价课程的基础。问题:12. 课程资源按存在方式区分，可以分为______。A.校内课程资源和校外课程资源B.显性课程资源和隐性课程资源C.素材性课程资源和条件性课程资源D.物质形态的课程资源和精神形态的课程资源答案:B[解析] 课程资源按存在方式区分，可分为显性课程资源和隐性课程资源。问题:13. 一定社会的政治经济制度对教育目的制定具有______。A.定向作用B.决定作用C.影响作用D.促进作用答案:B[解析] 政治经济制度决定教育目的的制定。问题:14. 在教育活动中居于主导地位，对整个教育活动起指导性作用的是______。A.教育内容B.教育方法C.教育目的