万方数据企业发展战略咨询项目报告(PPT157页) .pptxVIP

  • 2
  • 0
  • 约4.35千字
  • 约 158页
  • 2021-09-01 发布于北京
  • 举报

万方数据企业发展战略咨询项目报告(PPT157页) .pptx

;.;A. 万方数据现状评价;万方数据未能很好完成由事业单位向现代企业的转变;2000 年 8 月中信所将所属相关业务经股份改造成立万方数据股份有限公司; 数据收集、加工处理能力;计划完成 2300 万元 预计完成 3000 万元 ;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。7月-217月-21Friday, July 9, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。17:23:1317:23:1317:237/9/2021 5:23:13 PM 11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。7月-2117:23:1317:23Jul-2109-Jul-21 12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和道德的引路人。17:23:1317:23:1317:23Friday, July 9, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。7月-217月-2117:23:1317:23:13July 9, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好,他就不能发展培养和教育别人。09 七月 20215:23:13 下午17:23:137月-21 15、一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。七月 215:23 下午7月-2117:23July 9, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。2021/7/9 17:23:1317:23:1309 July 2021 17、儿童是中心,教育的措施便围绕他们而组织起来。5:23:13 下午5:23 下午17:23:137月-21 2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒,而是机会之杯。二〇二一年六月十七日2021年6月17日星期四 3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的,但它的果实是甜蜜的。10:516.17.202110:516.17.202110:5110:51:196.17.202110:516.17.2021 4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为,半途而废永远不行6.17.20216.17.202110:5110:5110:51:1910:51:19 5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己,这是成功的秘诀。-Thursday, June 17, 2021June 21Thursday, June 17, 20216/17/2021 ? ;但股改后万方数据没有制定明确的发展战略,经营领域涉及极广,客户对象各有不同;4;现状评估从四个方面着手;A.2. 财务及经营状况;万方数据的财务及经营状况在盈亏平衡点徘徊,没有大的突破;万方数据的营业收入主要来源于资源数据库的销售和科技部的项目;2001 年万方数据的成本结构图:毛利尚可,但销售费用和管理费用过高,导致利润不理想;由于收支不平衡,万方数据的现金流量状况急剧恶化;;A.3. 战略目标和经营策略分析;万方数据缺少清晰和连贯的发展愿景、目标和战略;万方数据经营至今尚未形成清晰连贯的发展愿景、目标和战略,企业的经营运作缺乏导向;2; 公司没有真正的战略负责部门;A.4. 管理能力分析;;1;目前的市场开发事业部包括了产品开发、市场销售和售后服务三个环节,即不是一个简单的市场部,又不是一个真正意义的事业部; 各部门、各事业部之间缺乏有效的沟通与配合;万方数据在关键岗位,尤其是技术和营销方面人才短缺; 公司没有形成统一的人力资源管理平台;万方数据转制人员队伍远大于外聘人员,给人员管理造成很大难度; 因为万方的员工大部分是中信所的转制人员,在访谈中的绝大多数员工认为万方 仍

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档