[自学考试密押题库与答案解析]人力资源管理(一)真题2008年下半年.docxVIP

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[自学考试密押题库与答案解析]人力资源管理(一)真题2008年下半年.docx

[自学考试密押题库与答案解析]人力资源管理(一)真题2008年下半年 [自学考试密押题库与答案解析]人力资源管理(一)真题2008年下半年 PAGE1 / NUMPAGES1 [自学考试密押题库与答案解析]人力资源管理(一)真题2008年下半年 人力资源管理(一)真题2008年下半年 一、单项选择题 (在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的)。 问题:1. 人力资源管理是指 A.对人的管理 B.对事的管理 C.对人事关系的管理 D.对人与人、事与事、人与事三者关系的管理 答案:D 问题:2. 以工作为中心的人力资源管理阶段被称为 A.初级阶段 B.人事管理阶段 C.人力资源管理阶段 D.战略人力资源管理阶段 答案:B 问题:3. 信息技术对人力资源管理活动的全面渗透导致 A.多元文化的融合与冲突 B.人才的激烈争夺 C.经济的全球化 D.远程职工和虚拟组织的出现 答案:D 问题:4. 组织内具有相当数量和重要性的一系列职位的集合被称为 A.职业 B.职务 C.职级 D.职等 答案:B 问题:5. 为完成某项特定工作所必须具备的知识、技能、能力以及其他一些个性特征的目录清单被称为 A.职位分类 B.工作规范 C.职位说明 D.工作说明 答案:B 问题:6. 在工作分析的方法中,能使员工和管理者相互沟通的方法是 A.观察法 B.访谈法 C.问卷法

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