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- 2021-09-04 发布于江西
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企业上市尽职调查的主要内容与方法
一, .设立与发展历程
1,设立的合法性
1)查看取得公司设立时的政府批准文件、营业执照、公司章程、合资协议、评估报告、审
计报告、验资报告、出资流水、工商登记文件等资料等。
2 )核查其设立程序、工商注册登记的合法性、真实性。
2 ,历史沿革情况
1)查阅公司历年营业执照、公司章程、工商登记等资料,了解其历史沿革情况。
2 )核查是否存在国资改制、集体企业改制、 “红筹回归”、员工持股会等疑难问题。
3 ,股东出资情况
1)查看了解公司名义股东与实际股东是否一致。关注自然人股东在公司的任职情况,以及
其亲属在公司的投资、任职情况。
查阅股东出资时验资资料、出资流水,调查股东的出资是否及时到位、出资方式是否合法,
是否存在出资不实、虚假出资、抽逃资金等情况。
2 )核查股东是否合法拥有出资资产的产权,资产权属是否存在纠纷或潜在纠纷,以及其出
资资产的产权过户情况。 对以实物、 知识产权、土地使用权等非现金资产出资的, 应查阅资
产评估报告; 对以高新技术成果出资入股的, 应查阅相关管理部门出具的高新技术成果认定
书。
4 ,主要股东情况
1)了解股东直接持股和间接持股的情况。
主要股东的主营业务、 股权结构、 生产经营等情况; 主要股东之间关联关系或一致行动情况
及相关协议; 主要股东所持公司股份的质押、 冻结和其它限制权利的情况; 控股股东和受控
股股东、 实际控制人支配的股东持有的公司股份重大权属纠纷情况; 主要股东和实际控制人
最近三年内变化情况或未来潜在变动情况。
2 )穿透核查股东,是否存在“三类股东” 、外资股东、国资股东等,是否存在供应商、客户
持股情况,是否存在政府领导干部持股情况。
是否存在 PE股东,是否存在对赌,是否存在回购计划。
是否存在股权激励及计划,是否存在股东人数超过 200 人情况,是否存在员工持股会。
调查主要股东是否存在影响公司正常经营管理、 侵害公司及其他股东的利益、 违反相关法律
法规等情形。
5 ,重大股权变动情况
1)查阅与公司重大股权变动相关股东会、董事会、监事会(下称“三会” )有关文件以及政
府批准文件、评估报告、审计报告、验资报告、股权转让协议、工商变更登记文件等,核查
公司历次增资、减资、股东变动的合法、合规性。
2 )核查公司股本总额、股东结构和实际控制人是否发生重大变动。
核查历次股权变动的背景、原因,是否存在欺诈、代持等潜在纠纷事项。
6 ,重大重组情况
1)了解公司设立后发生过的合并、分立、收购或出售资产、资产置换、重大增资或减资、
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债务重组等重大重组事项。
取得重大重组事项三会决议、重组协议文件、政府批准文件、审计报告、评估报告、中介机
构专业意见、 债权人同意债务转移的相关文件、 重组相关的对价支付凭证和资产过户文件等
资料。
2 )分析重组行为对公司业务、控制权、高管人员、财务状况和经营业绩等方面的影响,判
断重组行为是否导致公司主营业务和经营性资产发生实质变更。
核查历次重大重组的背景、原因,定价是否合理,是否存在关联方非关联化。
2 ,组织结构、公司治理及内部控制
1),公司章程
(1)查阅公司章程,调查其是否符合《公司法》 、《证券法》及中国证监会和交易所的有关
规定。
(2 )关注董事会授权情况是否符合规定。
2 ),组织结构及三会
1)取得公司内部组织结构图。
考察总部与分(子)公司、董事会、专门委员会、总部职能部门与分(子)公司内部控制决
策的形式、层次、实施和反馈的情况,分析评价公司组织运作的有效性。
2 )取得公司治理制度规定 ,包括三会议事规则、董事会专门委员会议事规则、总经理工作制
度、内部审计制度等文件资料, 核查公司是否依法建立了健全的股东大会、
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