新疆企业法律顾问考试模拟练习卷(4)(新版).docVIP

新疆企业法律顾问考试模拟练习卷(4)(新版).doc

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新疆企业法律顾问考试真题卷(4) 本卷共分为2大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。 严格遵守考试纪律,维护考试秩序! 一、单项选择题(共25题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意) 1.管理过程学派强调的是()。 A.管理是让别人同自己去实现既定目标的过程 B.管理的核心是提高劳动生产率 C.在管理中要重视人的因素 D.在建立正式的、非人格化的组织体系 参考答案:A 2.选拔主管人员的方式,既可以考虑从内部提升,也可以考虑从外部招聘,但无论从内部提升,还是从外部招聘,都要鼓励()。 A.首先搞好群众关系 B.毛遂自荐 C.尽展所能 D.公开竞争 参考答案:D 3.影响设备更新周期的因素有使用寿命、技术寿命和()。 A.磨损率 B.精神磨损 C.经济寿命 D.物质磨损 参考答案:C 4.依据购买者购买商品用途的不同,可将市场分为()。 A.农业生产资料市场和工业生产资料市场 B.消费品市场和工业品市场 C.生产资料市场和工业品市场 D.生产资料市场、消费品市场、工业品市场 参考答案:B 5.以下关于工资制度内容的表述,不正确的有()。 A.用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准 B.工资应以法定货币的形式按月支付给劳动者本人 C.用人单位可以依法代扣劳动者的工资 D.用人单位扣除劳动者工资的部分不得超过劳动者本人工资的30% 参考答案:A 6.生产控制的首要工作是()。 A.确认控制标准 B.分析变化原则 C.去矫正措施 D.明确问题性质 参考答案:A 7.企业在自身发展过程中,市场环境已发生巨大变化,原有顾客的需求多年呈下降趋势;新的需求正在上升,给企业发展创造了新的机遇。在这种情况下,企业适宜选择()。 A.坚持原有使命的决策 B.扩大企业使命的决策 C.缩小原有使命的决策 D.改变企业使命的决策 参考答案:D 8.国家对严重危及生产安全的落后工艺、落后设备实行() A.淘汰制度 B.改造制度 C.更新制度 D.回收制度 参考答案:A 9.与战略目标相适应,企业有不同层次的战略规划,()是企业最高管理当局的战略规划。 A.公司战略规划 B.经营战略规划 C.职能支持战略规划 D.运营战略规划 参考答案:A 10.市场竞销组合策略指的是()的组合。 A.产品策略、价格策略、技术策略、销售策略 B.产品策略、技术策略、销售策略、服务策略 C.产品策略、价格策略、销售策略、服务策略 D.产品策略、价格策略、促销策略、分销策略 参考答案:D 11.线性模式又可分为技术推动型模式和需求引发型,其中技术推动型的过程是()。 A.基础研究→应用研究→试验开发→工程制造→市场销售 B.市场需求→应用研究→工程制造→市场销售 C.应用研究→试验开发→基础研究→工程制造→市场销售 D.试验开发→基础研究→应用研究→工程制造→市场销售 参考答案:A 12.为确保谈判成功,企业可以在商务谈判前提出各种假设的臆测,进行模拟谈判,在各种对谈判的假设中,对()的准确假设可以使已方在谈判中占据主动地位,可谓商务谈判制胜的法宝 A.外界客观存在事物 B.已方 C.各种突发情况 D.对方 参考答案:D 13.下列关于矩阵管理制特征的描述中,错误的是() A.工作人员基本从属于一个领导部门,具有从属上的专一性 B.矩阵结构是固定的,但各专家规划的项目却是多变的 C.适应于生产经营复杂多变的企业 D.具有较大的适应性、灵活性 参考答案:A 14.有一种战略的核心是恰当的防卫,使新企业很难进入,挑战者难有立足之地,因此经受打击的概率低,打击的程序轻,这种战略叫做()。 A.进攻战略 B.防卫战略 C.保守战略 D.维持战略 参考答案:D 15.与微电子相关的创新属于()。 A.渐进式创新 B.根本性创新 C.技术系统的变革 D.技术一经济范式的变革 参考答案:D 16.下列关于产品质量的陈述中,错误的是()。 A.产品质量是指沉淀适合一定用途,满足一定需要的特殊性质的量度 B.产品质量管理是企业相对独立的、有组织的基本活动 C.产品的质量特性无法区分产品的用途 D.质量标准是衡量产品或服务质量的尺度,是质量控制的基本依据 参考答案:C 17.汽车制造厂对汽车轮胎的需求量取决于汽车的产量,属于()。 A.确定需求 B.随机需求 C.独立需求 D.相关需求 参考答案:D 18.某公司内部的管理形态由纵横两套管理系统组成,纵向的是职能系统,横向的是目标系统,该公司实行的组织机构形态是()。 A.事业部制 B.矩阵管理部 C.职能制 D.直线制 参考答案:B 19.下列有关《劳动法》适用范围的表述,哪些是不正确的() A.外商独资企业的职工适用《劳动法》 B.个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》 C.家庭聘用的保姆适用《劳动法》

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