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第十一讲 面谈;面谈的定义;面谈的目的;面谈信息;面谈的准备;你需要明确面谈的目的;面谈的对象;面谈的地点和时间;面谈的内容;面谈的方式;面谈的过程;面谈的种类;绩效评估面谈的准备;绩效评估面谈的程序;绩效评估面谈的原则; 面试的类型;比较:;面试的准备;面试通知书;■ 你带简历了吗?
■ 你希望的薪水是多少?
■ 你上一个工作的薪水是多少?
■ 你为什么要换工作?
■ 你认为你上一个工作的主要工作成绩是什么?
■ 你一周通常工作多少个小时?
■ 你对上一个工作满意的地方在哪里,还有哪些不满?
■ 你与你的上、下级及同事关系怎样?
■ 你的下属对你苛求吗?
■ 你怎样评价你的上一个单位?;■ 它的竟争优势和劣势是什么?
■ 你认为你有哪些最有利的条件来胜任将来的职位?
■ 你将用多长时间来展示你对公司的重要贡献?
■ 你对我们公司的感觉怎样?包括规模、特点及竞争
地位等。
■ 你对申请的职位的最大兴趣是什么7——
■ 你将怎样对你的工作或部门进行组织和安排?
■ 你需要哪些权力或财务资料?为什么?
■ 你将怎样建立你与组织内、外部的沟通网?
■ 你喜欢告诉我有关你自身的哪些方面的情况?
■ 你是个好学生吗?;■ 你一直在继续你的专业领域的学习吗?为什么?
■ 你业余时间都做些什么
■ 下五年内你的发展目标是什么?
■ 你最大的优点和缺点是什么?
■ 你的工作潜力是什么?
■ 为了实现你的目标,你将采取哪些行动?
■ 你想拥有你自己的业务吗?
■ 如果你被录用的话,你准备在我们公司做多久?
■ 你父母是做什么工作的?
■ 你兄弟姐妹是做什么工作的?
;■ 你参加过特殊的工作小组吗?如果是,你在里
面的角色是什么?
■ 你关心时事吗?
■ 你属于哪些专业团体?
■ 你的座右铭是什么?
■ 你个人的好恶是什么?
■ 你一般怎样度过你的一天?
■ 你的家庭是一个很和睦的家庭吗?
■ 你的进取精伸怎样?
■ 对你的工作有激励作用的因素有哪些?
■ 金钱对你有很强的刺激性吗?;■ 你喜欢一线工作还是参谋工作?
■ 你更喜欢独自工作还是协作工作?
■ 当你??用员工时,你期待着什么?
■ 你曾经解雇过员工吗?
■ 你能与工会成员和他们的领导友好相处吗?
■ 你对当前的经济和政治形势怎么看?
■ 国家的方针政策将怎样影响我们的行业和
你的工作?
■ 你会与公司(酒店)签署一份雇用合同吗?
■ 我们为什么要雇用你?
■ 你想获得这份工作吗?
; 面试者的技巧;拟定有效的面试问题;与工作经历有关的问题;与教育程度及所受培训有关的问题;与工作有关的人品、风格、态度、价值观方面的问题;其他问题;应聘者面试评分表范例;面试者的技巧;面试框架;面试风格; 测试类型; 对应聘者的总体评价; 应聘者的能力与技能;给应聘者的忠告;全面了解组织;站在他人的角度看自己;在面试过程中; 避免发出以下的声音;请注意
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