- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
学校档案管理制度
档案资料管理是学校常规管理的一个重要组成部分。它既是学校管理
和教育、教学、财务工作的历史纪录,又是全校教职工工作成绩的客观见
证,是学校常规管理的重要基础工程。为此,制订制度如下:
1、成立档案资料工作领导小组。由一名副校长分管,档案管理员具
体负责,教导处、事务处有关人员协助工作。
2 、健全文书档案,坚持专人收拆,及时登记、签批、承办,保证文
件资料齐全完整,及时办理。
3 、学校行政人秘档案包括行政会议记录、文书档案、人事档案各种
计划与安排,各种会议学习记录。群团教代会材料等分别由职能部门收
集,交档案资料员,由档案资料员整理、装订、归档。
4 、学校教导档案包括处室会议记录、教师业务档案、学生学籍档
案、教育教学档案、体育卫生档案、普及初等教育档案等由教导处有关人
员负责收集、整理交档案资料室,由档案资料员整理装订、归档。
5 、学校总务处档案包括处会议记录、校舍、校产档案、财务档案、
校园建设档案、人员考核档案、基建档案等。由事务处有关人员负责收
集、整理,交档案资料室,由档案资料员整理装订、归档。
6 、学校的常规管理资料和财会档案注重平时收集,一般每学期或每
学年整理归档。由职能部门交档案资料室,由资料员负责归档立卷。
7 、积极做好档案资料的 “四平时 ”(收集、整理、鉴定、立卷)工
作,按照档案立卷的原则和要求做好分类、组卷、编目、装订工作。
8 、档案资料室坚持做到 “五防 ”:防火、防潮、防虫、放光、防盗,
确保档案安全。
9 、积极提供利用,严格执行借阅制度。借阅档案要办理登记手
续,外单位查阅档案须凭介绍信和本单位领导同意,并在本室查阅。查阅
档案不得随意借出,不得涂改、抽换和拆散,不得损坏。
10、按照保密制度的有关规定加强保密工作,严格注意保密,不得泄
密。
11、按照上级有关规定,努力创建合格档案资料室和先进档案资料
室。行政人秘档案建设网络说明 根据学校常规管理基本要求,学校行
政和人秘工作应围绕下面六个方面,整理好档案资料:
(一)行政会议记录:
行政会议、行政学习一般每半月举行一次,特殊情况可以临时召开。
行政会议、行政学习都应记录,尤其讨论学校重大问题,要有具体记录。
(二)文书档案:
1、上级正式来文。
2 、上级对本校的各种批复、奖惩。
3 、有关协议、合同。
4 、学校年鉴。
(三)人事档案:
1、人事年报。
2 、工资档案。
3 、职改资料。
4 、教师奖惩资料。
5 、岗位责任制考核资料。
(四)各种计划与安排:
1、学校工作计划。
2 、部门工作计划。
3 、学期行事历、月工作计划、周工作安排。
(五)各种会议学习记录:
1、教师学习、会议记录和出勤统计。
2 、青年教师活动记载。
3 、教师座谈会、谈心会记载。
(六)群团、教代会资料:
1、群团计划与总结。
2 、教代会系列资料。
3 、档案处理与合理化建议答复。
教导处档案建设网络说明
根据学校常规管理基本要求,教导处应围绕下面六个方面整理好档案
资料,完善教育教学和师生管理资料的建设。
(1 ) 处室会议记录:
围绕教育教学管理和教师学生管理,每月至少召开一次处室会议,研
究教育教学和师生管理以及重大活动。处级领导应每半月研究一次,作出
工作部署和进行检查汇报,并做好书面记录。
(二)教师业务档案:
1、教师平时考核表。(按学期统计)
2 、教师受表彰奖励材料。
3 、教师学术论文和有保存价值的经验总结以及交流材料。
4 、教师上观摩课和评优课的教案及评课汇总。
(三)学生学籍档案:
1、0—— 15周岁分年段儿童少年名册。
2 、在校学生分班级名册。
3 、毕业生花名册。
4 、增加学生花名册。
5 、减少学生花
您可能关注的文档
- 查房管理制度.pdf
- 单位内部管理制度.pdf
- 薪酬激励制度.pdf
- 项目研发管理制度.pdf
- 每日早会制度.pdf
- 公文处理制度.pdf
- 查对制度试题.pdf
- 少先队管理制度 (2).pdf
- 医疗质量安全管理制度.pdf
- 工程项目管理奖罚制度.pdf
- 2025年中化集团方舟生招聘笔试备考题库(带答案详解).pdf
- 2025年中建西南设计院招聘笔试备考题库(带答案详解).pdf
- 2025年南通市慈善总会招聘笔试备考题库(带答案详解).pdf
- 2025年江西网吉安分站招聘笔试备考题库(带答案详解).pdf
- 2025年山西三晋都市报招聘笔试备考题库(带答案详解).pdf
- 2025年山西省高河能源招聘笔试备考题库(带答案详解).pdf
- 2024年贵州省毕节地区大方县大水乡招聘社区工作者真题含答案详解.docx
- 2024年贵州省贵阳市开阳县永温乡招聘社区工作者真题及答案详解1套.docx
- 2024年贵州省贵阳市南明区新华路街道招聘社区工作者真题及答案详解1套.docx
- 2024年贵州省遵义市仁怀市长岗镇招聘社区工作者真题及参考答案详解.docx
最近下载
- 2025年太仓市太訸控股集团有限公司第二批公开招聘19人笔试备考题库及答案解析.docx VIP
- 《食管癌综合治疗新进展》课件.ppt VIP
- 商铺租赁合同电子版下载打印.docx VIP
- 2025年太仓市太訸控股集团有限公司第二批公开招聘19人笔试参考题库附答案解析.docx VIP
- 2025年太仓市太訸控股集团有限公司第二批公开招聘19人备考题库及答案解析.docx VIP
- 《危重患者的抢救》课件.ppt VIP
- 孕产妇心肺复苏要点课件.pptx VIP
- 农村小学中高年级学生阅读兴趣培养策略研究-课题申请评审书.docx VIP
- 工程制图制图基础.ppt VIP
- 简约产品订货合同模板.docx VIP
文档评论(0)