效能建设领导讲话3篇.docVIP

效能建设领导讲话3篇 效能建设领导讲话3篇 第 PAGE 页码 页码 页 / 总页数 NUMPAGES 总页数 总页数 页 效能建设领导讲话3篇 效能建设领导发言3篇 　　机关效能建设其实是我国公共部门绩效管理,增强机关效能建设是我国各级政府转变政府职能、实行绩效管理的有利探究,而建立机关效能建设长效体制是提高政府绩效的一个崭新课题,更是应着力研究的要点。本文是我为大家整理的效能建设领导发言，仅供参照。 效能建设领导发言篇一： 　　同志们： 　　在xx开局之年、起步之时，在全县上下仔细学习贯彻xx届六中全会和省第九次、市第三次党代会精神的要点时辰，县委、县政府决定，从此刻开始，在全县范围内深入展开机关效能建设活动。今日召开的全县机关效能建设大会，主要任务就是：贯彻落实全市机关效能建设动员会议精神，仔细查找、确实解决我县干部作风、机关效能建设方面存在的突出问题，动员全县党政机关各级干部进一步转变作风，进一步提高效能，以效能的大提高，促使经济社会的大发展。方才，春辉书记宣读了《对于打造效能霍山强力推动机关作风建设工作建议》，卫东县长宣读了《霍山县乡镇和县直单位目标绩效考查方法》。这两个文件是保障我们增强效能建设的操作文本，同志们务必吃透精神，仔细贯彻落实。会上，县直工委、行政审批服务中心、地税局、经济开发区等四个单位分别作了表态发言，希望在详细工作中兑现好、落实好。下边，我讲五点建议： 　　第一，要以清醒的脑筋认识效能建设。展开干部作风建设和机关效能建设是市委、市政府下定信心要抓紧抓好的一件大事。不久前，市委、市政府召开了全市机关效能建设暨三项评论动员大会，出台了一系列增强效能建设的详细措施。特别是展开 三项评论活动，将公安、邮政、通讯、金融系统在市里范围内的9个基层站所以及市直32个行政审批和服务窗口、43个单位的115个科室所有归入评论范围，并重申要以铁的面貌、铁的手段、铁的心肠，抓好效能建设，出手之快、出拳之准、力度之大、措施之强硬亘古未有，充足表示了市委、市政府根治机关恶疾的信心。回过头来看我县，只管最近几年来我们的干部作风主流是好的，对外形象是好的，可是，在少量机关仍旧存在着服务意识淡漠、体制运转不畅、工作执行不力、内部管理废弛、对一些机关病见怪不怪等问题。用市委孙云飞书记的话来讲就是，机关中一些说不清、道不明的潜规则仍旧存在，看不见、摸不着的隐性权利仍在限制，扯不清、割不停的被服务仍没有根本改变，看不惯、查不尽的乱现象仍屡禁不只。这些问题固然只表此刻少量部门、极个别干部身上，但危害很大，影响很坏，如不下信心解决，必然影响党和政府在人民民众中的威望，影响霍山的整体形象，影响全县改革发展的步伐。方才播放的暗访短片足以说明，这些问题不单存在，并且有的还相当严重。所以，深入展开效能建设，赶快转变干部作风已火烧眉毛、势在必行。此刻，市效能办暗访组正在各个县区进行效能建设暗访，不单深入到县区机关暗访，还深入到各个乡镇党政机关和站所暗访。在这里我给大家打个预防针，假如市效能办暗访中出现我县干部的不但彩形象，不论是哪个部门、哪级干部，县委、县政府将果断从严、赶快查处，绝不手软。希望今日在坐的各位领导干部务必脑筋清醒、认识到位。充足认识此次效能建设活动，绝不是一阵风、走过场、搞形式，而是一场动真格的效能革命。 　　第二，要以难点的破解推动效能建设。此次效能建设，推行县乡(镇)联动展开。全县各级党政机关、乡镇所有包括在内，不同意有空白点。县里已出台了《对于打造效能霍山强力推动机关作风建设工作建议》和《霍山县乡镇和县直单位目标绩效考查方法》，还将陆续出台一系列的配套文件。希望同志们彻彻底底地达成规定动作，突出要点，破解难点，在四个方面创建性加以落实：一重要扣三个层面，提高服务理念。各级党政机关重要紧环绕超越兴起主题，坚固建立服务是主旨、管理是手段、发展是目的的思想，全力抓好三服务：一是为民众服务，二是为项目服务，三是为公司服务。二要建好两大平台，提高服务水平。提高效能，一定建设好信息的平台、服务的平台，鼎力推动党务政务公然，鼎力推动行政服务一门进、一费清、一章结、一人包的四个一工程，方 　　便民众知情，方便民众做事，努力促使政务服务的均等化、规范化、高效化。三要全面向机关病开刀，整顿机关作风。要点解决庸、懒、散、乱问题。庸主要表现为平安全安占位子，忙繁忙碌装样子，胡里胡涂守摊子，疲疲沓沓混日子;工作标准低，只求过得去，不求过得硬;安于现状、不思进步;业务能力不强，做事效率不高。懒主假如指懒散，表现为懒于学习、懒于动脑、懒于着手、懒于做事。在本质工作中表现为习惯于凭老方法想问题，习惯于凭老经验做事情，不学习、不思虑，工作无主动性，更谈不上创建性。散主要表现为对工作缺乏热忱，