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- 2021-10-10 发布于四川
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Using the research method of literature, means of observation, behavioral approach, conceptual analysis and the pattern of information-seeking of local and overseas were analyzed and compared, Basic pattern strategies of technology information-seeking
集体合同书
甲方(企业)名称: _
住宅:
法定代表人(托付代理人): _
联系电话:
乙方(企业工会)名称:
住宅:
法定代表人(托付代理人):
联系电话:
四川省劳动和社会保证厅
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四川省总工
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本合同由企业工会(以下简称乙方)代表全体职工与企业(以
下简称甲方)签订;
第一章总就
第一条 为建立和谐稳固的劳动关系,依法爱护职工和甲
方的合法权益,促进甲方连续稳固和谐进展,依据《中华人民共 和国劳 动法》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动 合同法》、
《四川省集体合同条例》、《集体合同规定》等法律、法 规的规定,经 甲、乙双方协商一样,签订本合同;
其次条 本合同是甲、乙双方代表依据法律、法规的规定,
就劳动酬劳、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等 事项, 在公平协商一样基础上签订的书面协议;
第三条 本合同对甲、乙双方和全体职工具有约束力;甲
方与职工个人签订的劳动合同中劳动酬劳和劳动条件等标准不得 低于本 合同规定的标准;
第四条 甲方敬重并支持乙方依法开展工作,听取乙方对
生产经营和涉及职工切身利益问题的看法及建议,与乙方协商处 理涉及 职工切身利益的重大问题,保证职工的合法权益;
第五条 乙方敬重并支持甲方依法进行生产经营和治理, 依法代表和爱护职工合法权益,训练职工遵守甲方依法制定的各
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项规章制度,爱岗敬业、努力工作,圆满完成甲方各项工作任务
其次章劳动合同
第六条 甲方与职工建立劳动关系,应当订立书面劳动合
同;
第七条 甲方与职工订立、解除、变更、终止劳动合同必 须遵守国家法律、法规的相关规定;
第八条 乙方帮忙和指导职工在合法、公正、公平自愿、 协商一样、 诚恳信用的原就下与甲方签订劳动合同,并监督劳动 合同的履行;
第九条 甲方新招用职工,其试用期限应执行《中华人民 共和国劳动合同法》的相关规定;
第三章劳动酬劳
第十条 甲方以货币形式准时足额支付职工工资,不得拖
欠;
第十一条 甲方支付给职工的工资不得低于当地政府公 布的最低工资标准;
第十二条 甲方依法支配职工在日法定标准工作时间以 外延长工作时间的,依据不低于劳动合同规定的职工本人小时工
资标准的 150 %支付职工工资;支配职工在休息日工作且不能安 排补休
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的,依据不低于劳动合同规定的职工本人日或小时工资标 准的 200 %支付职工工资;支配职工在法定休假日工作的,依据 不低于劳动合同规定的 职工本人日或小时工资的 300 %支付职工 工资;
第十三条 职工依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期 间,甲方应 当依据有关规定或者劳动合同的商定支付工资;职工 在法定工作时间内依 法参与社会活动期间,甲方应视同其供应了 正常劳动而支付工资;
第十四条 甲方在经济效益增长的同时,保证职工收入的 相应增长;
第四章 休息休假
第十五条 甲方依法实行每日工作时间八小时,平均每周 工作时间四 十小时的工时制度;因生产特点、工作性质不能实行 标准工时制度的工种 和岗位,经劳动行政部门审批,可实行综合 运算工时工作制和不定时工作 制;
第十六条 甲方确因生产经营需要,经与乙方和职工协商 后可以延长 工作时间,一般每日不得超过一小时,最长不得超过 三小时,每月不得超 过三十六小时;
第十七条 职工在劳动合同期内享有国
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